لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 36 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
1 فصل اول : کليات مقدمه : 2 هدف و انگيزه انتخاب موضوع 2 هدف استراتژيک شرکت 3 فرضيه تحقيق : 5 فرضيه اصلي : 5 فرضيخ فرعي(1) : 5 فرضيه فرعي (2): 5 فرضيه فرعي (3) : 5 روش تحقيق : 5 قلمرو تحقيق: 6 محدوديت و مشکلات: 6 فصل دوم : مطالعات نظري صورتهاي مالي اساسي مکمل يکديگرند: 8 نقش صورتهاي مالي اساسي در تحقق هدفهاي حسابداري و گزارشهاي مالي 10 ماهيت ترازنامه 12 کاربرد ترازنامه: 12 طبقه بندي اقدام تراز نامه : 15 دارائيها : 15 الف : دارائيهاي جاري : 15 ب: دارائيهاي غير جاري يا بلند مدت 15 بدهيها : 15 الف : بدهيهاي جاري: 15 ب : بدهيهاي بلند مدت: 15 حقوق صاحبان سهام : 16 الف : سرمايه: 16 1 ب: صرف سهام 16 ج: اندوخته‌ها: 16 د) سود و زيان انباشته 16 دارائيها : 16 بدهيها : 16 شکل و محتواي صورت حساب سود و زيان : 17 شکلهاي مختلف صورت حساب سود و زيان 17 صورتحساب سود و زيان به شکل چند مرحله اي : 18 صورت حساب سود و زيان به شکل يک مرحله اي : 18 در صورت حساب سود و زيان به شکل يک مرحله‌اي : 18 بررسي معاني کلماتي که در صورتحساب سود و زيان قرار دارند : 18 درآمدها: 18 سود خالص يا زيان خالص 19 هزينه‌ها: 19 فروش ناخالص: 19 بهاي تمام شده کالاي فروش رفته : 19 سود ناخالص: 19 هزينه عملياتي: 20 درآمد عملياتي: 20 هزينه هاي متفرقه : 21 صورتحساب جريانهاي نقدي 21 فصل سوم : کليات فصل چهارم: تحليل نتايج استفاده کنندگان از پروژه : 37 منابع و مآخذ : 37 1 تشکر و قدرداني: با تشکر از استاد جواديان جهت راهنماي هاي پي در پي در به ثمر رسيدن اين پروژه و با تشکر از آقاي درويش و خانم جاويد که اطلاعاتي مورد نياز از شرکت فوق را در اختيار قرار دادند . 1 فصل اول کليات مقدمه : صورتهاي مالي همراه با ياد داشت هاي پيوست آن اطلاعات مالي حاصل از مدارک حسابداري واحد تجاري است و نشان دهنده منابع اقتصادي و تعهدات واحد مزبور و در تاريخ معين و تغييرات مربوط طي دوره منتهي به آن تاريخ ، طبق اصول پذيرفته شده حسابداري يا ساير مباني جامع حسابداري غير از اصول مزبور مي باشد طبق اين بيانيه پيش بيني هاي مالي از صورتهاي مالي مي باشند .
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 109 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
1 بررسي كارايي بازار سرمايه .... فصل اول – كليات تحقيق مقدمه سرمايه گذاري و مسائل مربوط به آن از ديرباز به عنوان يكي از فاكتورهاي مهم اقتصاد كشورها مطرح بوده است . با گسترش روز افزون صنايع در سرتاسر جهان و ايجاد رقابت بين توليد كنندگان در بازار رقابتي و پذيرش ريسك هاي مختلف ، موضوع سرمايه گذاري بهينه ذهن صاحبان سرمايه را به خود مشغول نموده است . يكي از مهم ترين بحث هاي سرمايه گذاري ، موضوع بازار سرمايه كارا Efficient Capital Market -1 Efficiency Market Hypothesis -2 مي باشد . فاما در سال 1965 تعريف ساده اي از بازار كارا بصورت زير ارائه داد : كارايي بازار سرمايه در صورتي تحقق مي يابد كه در تعيين قيمتها در طول زمان مشاركت كنندگان در بازار از اطلاعات موجود به خوبي استغاده كنند يا به نوعي قيمتها منعكس كننده اطلاعات باشد . فرضيه بازار كارا Week From of Efficiency -3 براين فرض اساسي استوار است كه قيمت اوراق بهادار در رقابت كامل و از طرق بكارگيري عرضه و تقاضا در بازار تعيين شده و انعكاس دهندة تمامي اطلاعات مي باشد . به عبارتي اطلاعات هسته مركزي فرضيه را تشكبل مي دهد و ميزان كمي و كيفي اطلاعات و همچنين زمان انتشار آن قوت و ضعف كارايي بازار را نشان مي دهد . لذا بازاري قابل اعتماد است كه قيمت اوراق بهادار آن بر اساس اطلاعات صحيح و در دسترس همگان ارزشگذاري شود و به بيان ديگر قيمت سهام تمام اطلاعات را انعكاس مي دهد . 2 تحقيق حاضر سعي دارد شكل ضعيف كارايي بازار سرمايه را در ايران با تأكيد بر بورس اوراق بهادار مشهد آزمون نمايدودركنارأن مسائلي پيرامون بورس اوراق بهادار ازجمله تاريخچه وعملكردچندين ساله و مشكلات بررسي كارايي بازار سرمايه .... فصل اول – كليات تحقيق حاكم بر آن را بازگو كند . تعريف موضوع بورس اوراق بهادار محل جا به جايي سرمايه است و اين جا به جايي و انتقال سرمايه از طريق خريد و فروش سهام صورت مي گيرد .آنچه مسلم است اينست كه شركت كنندگان در معاملات اين بازار به اطلاعات شفاف، كافي و به موقع نياز دارند و اينجاست كه نقش سازمان بورس اوراق بهادار مشخص مي گردد . يعني اينكه آيا سازمان بورس زمينه اي مناسب براي سرمايه گذاران در راستاي كسب اطلاعات فوق فراهم كرده است يا اينكه گروهي به واسطه داشتن اطلاعات بيشتر از سرمايه گذاري در بورس سود غير متعارف به دست مي آورند . يكي از راههاي ارزيابي بورس اوراق بهادار در اين خصوص بررسي كارايي آن مي باشد . هر چه بورس اوراق بهادار از درجه كارايي بالاتري برخوردار باشد به همان نسبت ميزان انتقال سرمايه به صورت غير متعارف و كسب سود غير معقول در آن كمتر رخ خواهد داد . 3 نوع كارايي بازار كه در اين تحقيق و براي منظور اشاره شده مد نظر مي باشد ، كارايي اطلاعاتيInformation Efficiency -1 است . اين نوع كارايي داراي سه سطح ضعيفWeek Form of efficiency -2 ،نيمه قويSemi Strong Form of Efficiency -3 ، و قويStrong From of Efficiency -4 بوده كه معيار و نقطه تفكيك سطوح سه گانه ، ميزان ونوع اطلاعاتي است كه تعيين كننده قيمت سهام مي باشد . اگر اطلاعات گذشته در قيمت سهام انعكاس يابد يا به عبارت ديگر اگر اطلاعات تاريخي تعيين كننده قيمت سهام باشد چنين اطلاق مي شود كه بازار از كارايي از سطح ضعيف برخوردار است . اگر قيمت سهام علاوه براطلاعات تاريخي منعكس كننده اطلاعات جاري نيز بررسي كارايي بازار سرمايه .... فصل اول – كليات تحقيق باشد در اين صورت شاهد كارايي در سطح نيمه قوي خواهيم بود و در نهايت اگر قيمت ها متأثر از تمامي اطلاعات اعم از اطلاعات تاريخي ، جاري و محرمانه باشد در اين صورت ، بازار سرمايه از سطح قوي كارايي اطلاعاتي برخوردار خواهد بود . سطوح سه گانه كارايي داراي روابط منطقي با يكديگر هستند كه در فصل دوم به تفصيل در مورد آن بحث خواهد شد . فرضيات تحقيق : در اين تحقيق با توجه به اين كه به كارايي بازار سرمايه در سطح ضعيف آن مي پردازد فرضيات به صورت زير طراحي شده است : 4 فرضيه اصلي : بازار سرمايه در بورس اوراق بهادار مشهد از لحاظ اطلاعاتي در سطح ضعيف كارايي مي باشد . فرضيه فرعي : تغييرات پي در پي لگاريتم طبيعي قيمت سهام در بورس اوراق بهادار مستقل از يكديگر مي باشد . اين فرضيه از آنجا ناشي مي شود كه كارايي در سطح ضعيف بيانگر اين مطلب است كه قيمت سهام منعكس كننده اطلاعات تاريخي مي باشد . بنابراين اطلاعاتي كه در حال حاضر وجود دارد نمي تواند مبنا و معياري براي بعيين قيمت سهام در زمان آينده باشد . به عبارت ديگر با توجه به اطلاعات فوق قيمت سهام قابل پيش بيني نيست لذا تغييرات پي در پي قيمتها ارتباطي با هم ندارند (در فصل دو و سه به تفصيل بيان مي شوند). البته براي آزمون فرضيه فرعي از يك فرضيه ديگر به منظور تعيين روش قابل استفاده براي آزمون فوق استفاده مي شود كه به شرح زير مي باشد : بررسي كارايي بازار سرمايه .... فصل اول – كليات تحقيق تغييرات پي در پي لگاريتم طبيعي قيمت سهام داراي توزيع نرمال مي باشد . اگر فرضيه فوق ثابت شود مي توانيم براي آزمون فرضيه فرعي از روشهاي آماري پارامتري استفاده نمائيم در غير اين صورت فقط روشهاي نا پارامتري براي تست فرضيه فرعي كاربرد خواهد داشت . استفاده كنندگان از تحقيق استفاده كنندگان از تحقيق شامل موارد زير مي باشند :
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 45 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا بهره وری سرمایه مروری بر مفهوم بهره وری آژانس بهره وری اروپا بهره وری را درجه و شدت استفاده موثر از عوامل تولید تعریف کرده است. تعریف فوق به دو موضوع اشاره دارد: 1- کارائی: یا درجه و شدت استفاده از عامل تولید 2- اثر بخشی: یا استفاده موثر از عوامل تولید كارائي و اثر بخشي کارائی عبارتست از میزان بازدهی عامل تولید و مقایسه ان با ابزارهای موجود اثر بخشی عامل تولید به میزان تاثیر آن عامل دردستیابی به اهداف سازمانی بستگی دارد. دوره گردش عملیات دوره گردش سرمایه یا حقوق صاحبان سهم بدهی کوتاه مدت بدهی بلند مدت پول مطالبات فروش نقدی کالای ساخته شده دارائی ثابت مواد اولیه کالای در جریان ساخت
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 59 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
«بررسي وضعيت بازار سرمايه در برخي از كشورهاي منتخب» 1ـ3 ويژگي الگوهاي مالي در كشورهاي در حال توسعه 1ـ1ـ3 منابع اطلاعاتي و اطلاعات كلان مالي منبع اطلاعات مورد استفاده در اين بخش مؤسسه مالي بينالملل (IFC). Internalional Finance Corporation اطلاعات اين مؤسسه شامل خلاصة ترازنامه و صورت سود و زيان شركتهاي بزرگ هر كشور بين سالهاي 1990 تا 2003 است كه البته اطلاعات كامل براي همة كشورها در طول دوره در دسترس نبود. در انتخاب كشورها ويژگيهايي مورد توجه قرار گرفته است كه عبارتند از حجم بالاي اطلاعات مربوط به شركتهاي بزرگ كشورها طب دورة ذكر شده و موقعيت جغرافيايي آنها از نظر قرار داشتن در قارههاي مختلف IFC صورتهاي مالي سالانه و در برخي موارد اطلاعات مربوط به قيمت سهام براي 100 شركت سهامي بزرگ در هر كشور كه اطلاعات مربوط به دورة نمونه آنها در دسترسي بوده را جمعآوري كرده است. دليل انتخاب شركتهاي سهامي بزرگ از سوي IFC اين بود كه صورتهاي مالي چنين شركتهايي از نظر كيفيت ارائه در بالاترين درجه قرار دارند. در مورد كشورهاي كوچك تري كه تعداد شركتهاي بزرگ مورد معامله آنها كمتر از 100 بوده يا اطلاعات كامل آنها براي دورة موردنظر در دسترس نبوده، نمونههاي كوچكتر انتخاب شده است. در مورد برخي كشورها اطلاعات جامعي براي سالهاي اوليه دورة موردنظر در دسترس نبوده است. شروع دوره براي چنين كشورهايي از سالهاي پس از 1980 درنظر گرفته شده است. پايگاه اطلاعاتي IFC شامل اطلاعات مربوط به قيمت سهام براي 8 كشور از 10 كشور منتخب است. متأسفانه اطلاعات مربوط به قيمت سهام براي هيچ يك از شركتها در كشورهاي برزيل و مكزيك در دسترس نبوده و در مورد ساير كشورها اطلاعات محدود به برخي شركتها و برخي سالها ميشد. به رغم اين ضعفها، اطلاعات گردآوري شده از سوي IFC هنوز هم جامعترين مجموعه از اطلاعات مربوط به بافت سرمايه در كشورهاي توسعه يافته و در حال توسعه محسوب مي‌شود و جامعيت آن بيش از آن كه از لحاظ مجموعه اطلاعات لازم در رقابتهاي تجاري باشد به تعداد شركتهاي تحت پوشش برميگردد. 2ـ1ـ3 نسبتهاي بدهيها در اين قسمت نسبت بدهي دفتري شركت از طريق تقسيم كل تعهدات بر مجموع تعهدات و ارزش ويژه محاسبه شده است اين نسبت مشكلاتي دارد اما تنها نسبتي است كه براي هر 10 كشور قابل اندازه‌گيري است از آن جا كه هيچ اطلاعاتي در مورد بدهيهاي شركتهاي جاري تايلندي در دسترس نيست، در مورد 9 كشور باقيمانده نيز بدهيهاي بلندمدت بر مجموع بدهيهاي بلندمدت و ارزش ويژه تقسيم شده است. در مورد هفت كشور با جايگزيني ميانگين ارزش بازار سهام به جاي ارزش خالص نسبت بدهي بلندمدت بازار به دست مي‌آيد. اين دو نسبت بايد در تجزيه و تحليل اعتبار تجربي مدل بافت سرمايه به ما كمك كند. جدول 1ـ نسبتهاي بدهيها نام مشاركت تعداد شركتها جديد الورود دوره زماني نسبت بدهي كل برزيل 149 1990-2003 3/30 مكزيك 299 1990-2003 7/34 هند 310 1990-2003 1/67 كره جنوبي 314 1990-2003 4/73 اردن 238 1990-2003 47
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..DOC) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 11 صفحه
قسمتی از متن word (..DOC) :
بي توجهي بانك جهاني به تحريمها وسرمایه گذاری در ایران 13 بهمن 1386 ساعت 11:37 در حالي كه آمريكا در تلاش است تعاملات دنياي خارج با ايران را قطع كند، بانك جهاني بيش از 122 ميليون دلار پوشش تضميني براي سرمايه گذاري در ايران ارائه داده است. به گزارش خدمت شبكه تلويزيوني فاكس نيوز آمريكا ضمن ارائه گزارشي از همكاري هاي اقتصادي بانك جهاني با ايران خواهان قطع اين همكاري ها شده است. در اين گزارش آمده است:« بانك جهاني با استفاده از ميليون ها دلار ماليات هاي مردم امريكا به ايران كمك مي كند بخش صنعت و گاز خود را توسعه دهد». اين در حالي است كه امريكا فعالانه سعي مي كند جامعه بين الملل را از تعاملات تجاري با ايران به ويژه در بخش انرژي اين كشور بازدارد. آژانس تضمين سرمايه گذاري هاي چند جانبه وابسته به بانك جهاني در زمينه تضمين سرمايه گذاري هاي خارجي در كشورهاي در حال توسعه فعاليت دارد و امريكا بزرگترين كمك كننده به آن محسوب مي شود. امريكا از سال 2000 تا كنون 24 ميليون دلار به اين آژانس كمك كرده است. فاكس نيوز در ادامه گزارش خود آورده است اين آژانس2 /122 ميليون دلار پوشش تضميني براي سه شركت از تايلند و ژاپن جهت سرمايه گذاري در يك شركت پتروشيمي در ايران ارائه داده است. اين سه شركت در مجموع 42 ميليون دلار در اين پروژه سرمايه گذاري كرده اند. به علاوه شركت ژاپني ايتوچو 96 ميليون دلار به صورت سهام قرضه به شركت پتروشيمي مهر ارائه كرده است.اين فعاليت نيز تحت تاييد بانك جهاني انجام شده است. اين براي نخستين بار است كه آژانس تضمين سرمايه گذاري هاي چند جانبه در ايران چنين پوششي را ارائه مي دهد. پروژه هاي مزبور به ايران كمك مي كند به صادرات خود تنوع ببخشد و درآمدهاي خود را افزايش دهد. پارس جنوبي تنها حوزه فعاليت آژانس تضمين سرمايه گذاري هاي چند جانبه در ايران نيست.اين آژانس همچنين پنج ميليون دلار وام تضميني به يك شركت تركيه اي فعال در زمينه توليد و صادرات كانتينرهاي پلي پروپيلن ارائه داده است. استيو راچمن يكي از مقامات سابق بانك جهاني گفته است بانك جهاني طي شش ماه گذشته حداقل 50 ميليون دلار براي انجام پروژه هاي مختلف به ايران انتقال داده است. وي در نامه اي به وزير خارجه امريكا با اشاره به فعاليت هاي بانك جهاني از حركت اين بانك در خلاف جهت سياست هاي امريكا براي اعمال فشار به ايران سخن گفته است. در اين نامه از دولت امريكا خواسته شده است بانك جهاني را وادار كند تا كليه فعاليت هاي سرمايه گذاري در ايران را متوقف كند. يك سخنگوي بانك جهاني در گفتگو با فاكس نيوز گفت آژانس تضمين سرمايه گذاري هاي چند جانبه 127 ميليون دلار پوشش تضميني براي سرمايه گذاري در ايران ارائه داده است كه تصميم اين كار قبل از سال 2005 اتخاذ شده است و چنين تضمين هايي تا ادعايي از سوي سرمايه گذار نباشد در منابع مالي نقصاني ايجاد نمي كند. بانك جهاني در سايت رسمي خود آورده است كه فعاليت هاي خود در ايران را با قطعنامه هاي سازمان ملل هماهنگ كرده است بیکاری و تورم فزاینده برای ایران در راه است بانك جهانی و واحد اطلاعات مجله معتبر اكونوميست در تازه ترين گزارش های خود پيش بينی كرده اند كه رشد اقتصادی ايران طی سال های آينده، كاهش چشمگيری خواهد يافت0 زمان مخابره: 0:41 - 13/3/1386 بانك جهانی: بیكاری و تورم فزاینده برای ایران در راه است بهرام رفیعی تازه ترين گزارش های منابع معتبر اقتصادی جهان حاكی است كه دولت كنونی جمهوری اسلامی ایران، به دلیل كاهش نرخ رشد اقتصادی ايران و با مشكلاتی چون افزايش نرخ بيكاری و تورم در سال جاری و سال های آينده، رو به رو خواهد بود. بانك جهانی و واحد اطلاعات مجله معتبر اكونوميست در تازه ترين گزارش های خود پيش بينی كرده اند كه رشد اقتصادی ايران طی سال های آينده، كاهش چشمگيری خواهد يافت بانك جهانی در تازه ترين گزارش خود پيش بينی كرده است كه رشد اقتصادی ايران در سال جاری به پنج درصد خواهد رسيد، كه نسبت به رشد اقتصادی پنج و هشت دهم درصدی سال گذشته، كاهش زيادی را نشان مي دهد. اين مركز معتبر اقتصادی جهان پيش بينی كرده است كه كاهش روند رشد اقتصادی ايران در سال های ۸۷ و ۸۸ نيز ادامه خواهد داشت، به طوری كه انتظار مي رود در اين سال ها، رشد اقتصادی به ترتيب به چهار و هفت دهم، و چهارو نيم درصد برسد. همچنين بانك جهانی در بخش ديگری از گزارش خود پيش بينی كرده است كه در سال جاری، تراز حساب جاری ايران از جهشی كه در سال های گذشته داشت، و به رقم پنج و سه دهم درصد رسيده بود، به دو و چهاردهم درصد كاهش يابد. بنا بر اين گزارش، پس از كاهش زياد تراز حساب جاری در سال جاری، انتظار مي رود كه ايران طی دو سال آينده نيز شاهد كاهش اين شاخص به دو و دهم درصد، و يك درصد باشد . بنا بر تحقيق صورت گرفته در تازه ترين گزارش بانك جهانی، نرخ تورم در ايران نيز طی سال جاری ميلادی بيش از ۱۷ درصد خواهد بود. در همين حال، واحد اطلاعات اقتصادی اكونوميست نيز در تازه ترين گزارش خود پيش بينی كرده است كه با توجه به رشد و بالا بودن قيمت نفت طی سال جاری، رشد اقتصادی ايران از چهار و سه دهم درصد در سال گذشته، سه دهم درصد افزايش خواهد يافت. این مركز مطالعاتی، رشد اقتصادی ايران را در سال جاری مقطعی دانسته و پيش بينی كرده است كه از سال آينده، ايران شاهد كاهش رشد اقتصادی خواهد بود و انتظار مي رود اين شاخص در سال ۸۷ خورشیدی به چهار درصد و در سال ۸۸ به سه و هفت دهم درصد كاهش يابد. اكونوميست، رشد اقتصادی ايران در سال جاری را مقطعی دانسته و پيش بينی كرده است، كه از سال آينده، ايران شاهد كاهش رشد اقتصادی خواهد بود. در اين گزارش همچنين پيش بينی شده است كه كاهش رشد اقتصادی كشور در سالهای ۸۹ و ۹۰ نيز به ترتيب، با رقمی حدود سه و نيم، و سه و چهار دهم درصد ادامه خواهد يافت. گزارش واحد اطلاعات اقتصادی اكونوميست همچنين با توجه به برآورد نرخ بيكاری ۱۱ و شش دهم درصدی در سال ۸۵ پيش بينی كرد كه اين شاخص، از سال جاری، روند صعودی به خود بگيرد و طی سال جاری، نرخ بيكاری به ۱۲ درصد و در سال آينده نيم درصد افزايش يابد، و طی سالهای ۸۸ و ۸۹ به حدود ۱۳ و و بالاتر از آن برسد. بانك جهانی و واحد اطلاعات اقتصادی اكونوميست، در حالی بر رشد نرخ تورم ، بيكاری و همچنين كاهش رشد اقتصادی ايران طی سال های آينده تاكيد كرده اند كه چندی پيش، مركز پژوهش های مجلس شورای اسلامی، كه در اختيار محافظه كاران است نيز نرخ تورم برای سال های ۸۵ و ۸۶ را به ترتيب ۲۲ و چهار دهم، و ۲۳ و چهار دهم درصد، و نرخ رشد اين دوسال را به ترتيب چهار و نيم و پنج درصد پيش بينی كرده بود. اين گزارش ها درحالی منتشر شده است كه دولت محمود احمدی نژاد، در لايحه بودجه سال ۸۶، رشد اقتصادی ايران را هفت درصد و نرخ تورم را ۱۱ درصد پيش بينی كرده بود. گسترش فقر با رشد بيكاری و تورم همزمان با ارايه آمارهای كاهش رشد اقتصادی، افزايش نرخ تورم و بيكاری در ايران از سوی بانك جهانی و واحد اطلاعات اقتصادی اكونوميست ، روز جمعه، ۱۱ خرداد، وزير كار و امور اجتماعی دولت محمود احمدی نژاد، با ارايه آمار و ارقام بيكاری در ايران اعلام كرد كه «در حال حاضر نرخ بيكاری در كشور ۱۲ و نيم درصد است». «براساس آمارها و با توجه به برنامه های اقتصادی دولت، پيش از اين، بر اين گمان بوديم كه اگر سالانه ۹۰۰ هزار نفر جذب اشتغال شوند، در پايان برنامه پنج ساله چهارم با اشتغال چهار و نيم ميليون نفر، نرخ بيكاری به هشت و چهار دهم درصد كاهش خواهد يافت، اما سرشماری جديد نشان داد كه آمار فوق به طور كلی اشتباه است.» محمد جهرمی، كه تا پيش ازاين اعلام می كرد نرخ بيكاری از زمان روی كار آمدن دولت نهم به حدود ۱۱ درصد كاهش يافته است، در آخرين اظهاراتش در اين ارتباط، به طور تلويحی، به نادرست بودن آمارهای ارايه شده از سوی دولت و همچنين ناكارآمدی سياست های اقتصادی دولت نهم اعتراف كرد. به گزارش ايسنا، وزير كار و امور اجتماعی در سفر به استان قزوين گفت: «براساس آمارها و با توجه به برنامه های اقتصادی دولت، پيش از اين، بر اين گمان بوديم كه اگر سالانه ۹۰۰ هزار نفر جذب اشتغال شوند، در پايان برنامه پنج ساله چهارم با اشتغال چهار و نيم ميليون نفر، نرخ بيكاری به هشت و چهار دهم درصد كاهش خواهد يافت، اما سرشماری جديد نشان داد كه آمار فوق به طور كلی اشتباه است». وی اضافه كرد:«اگر در برنامه چهارم، هر ساله يك ميليون و ۲۰۰ هزار شغل فراهم كنيم، تنها موفق مي شويم نرخ بيكاری را تاحدی ثابت نگه داريم، و نه تنها نرخ بيكاری به هشت و چهار دهم درصد كاهش پيدا نميكند، بلكه با ورود فارغ التحصيلان دانشگاهی، مساله اشتغال، حساس تر و مشكل تر مي شود». محمد جهرمی همچنين گفت: «براساس سرشماری جديد نفوس و مسكن، بايد سالانه يك ميليون و ۲۰۰ هزار فرصت شغلی در كشور ايجاد شود. در حالی كه هم اينك، تنها شاهد توليد ۶۰۰ هزار فرصت شغلی به صورت سالانه هستيم». اعتراف اين وزير دولت محمود احمدی نژاد به عدم كنترل و افزايش نرخ بيكاری در ايران در سال جاری نسبت به سال ۸۴ (سال پايانی برنامه سوم توسعه) در حالی منتشر شد كه نه نماينده مجلس شورای اسلامی در تذكری كتبی به رييس
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 27 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
1 برنامه راهبردي سرمايه انساني NSF 2 فهرست هدف سيستم مديريت سرمايه انساني NSF سرمايه انساني در طول قرن نيروي كار NSF اهداف سرمايه انساني NSF برنامه نيروي كار NSF برنامه توالي NSF سرمايه گذاري در سيستم مديريت سرمايه انساني NSF ضميمه A : تقويت سيستم مديريت سرمايه انساني NSF ضميمه B : اطلاعات چهارچوب NSF ضميمه C : نكات پاياني 3 هدف: اين برنامه راهبردي سرمايه انساني يك چارچوب براي سيستم برنامه انساني بنياد علوم ملي(NSF) در خلال تشكيل مي دهد و بر روي استعداد و تعهد نيروي كار NSF جهت برآوردن وظايف اساسي ساخته شده است. اين برنامه كه جانشين برنامه مديريت سرمايه انساني 2003 شده است فاكتورهاي داخلي و خارجي را مشخص مي كند كه برنامه ريزي سرمايه انساني را شكل مي دهد و يك چارچوب جامع براي سياستها و شيوه ها ارائه مي دهد كه راهنمايي مي كند كه براي ملاقات با نيروكارمان نياز است و NSF را قادر مي سازد تا به عنوان يك سازمان برتري داشته باشد. برنامه، كه به دنبال آگاهي دادن به مديران NSF و كارمندان مشابه است، يك روش راهبردي است و هر دو در ارتباط با مشخص كردن رقابتهاي سرمايه انساني در برابر اصول، به علاوه اينكه چگونه برتري بجوييم براي اينكه سرزنده گي و توانايي هاي نيروي كار NSF را در تمام ترازها بيشينه كنيم كه از اهداف پيوسته برنامه و نيروي كار متمركز بيستر و برنامه ريزي متوالي استراتژي هاي عملي هيئت مديره منحصر به فرد NSF ترسيم شده است و اداره ها قادر خواهند بود تا به صورت سازماني گسترش و توسعه يابند به خصوص استراتژي هاي اجراي سرمايه انساني. برنامه به عنوان يك سند معيشت در نظر گرفته شده- كه تعبير محيط ها و نيازها را آنگونه كه بروز مي كنند تطبيق مي دهد. سيستم مديريت سرمايه انساني NSF بنياد علوم ملي نخستين آژانس فدرال است كه علوم اساس و تحقيقات مهندسي در حدود كشف در تمام زمينه ها، و آموزش علوم و مهندسي در تمامي مراحل حمايت مي كند. براي بيش از نيم قرن، سرمايه گذاريهاي NSF در علوم جديد نتيجه داده است و توليد كلاس جهاني علوم و نيروي كار مهندسي را فعال ساخته است. نوع آوريهاي براساس تكنولوژي را پرورش داده است و شكوفايي اقتصادي J.S. را نيرومند كرده است. 4 وظايف NSF ترويج ترقي علم و پيشروي در سلامت ملي، شكوفايي، رفاه، حفظ كردن دفاع ملي (قانون NSF در 1950) اهداف راهبردي NSF اكتشاف: گسترش مزهاي دانايي، يادگيري: پيشرفت S&E نيروي كار و سواد علمي، تحقيقات زيربنايي: مساحت تجهيزات و تأسيسات پيشرفته، نظارت: تقويت برتري در تحقيقات S&E و آموزش فاكتورهاي زيادي در موفقيت كلي NSF مؤثربوده اند اما هيچ يك بيشتر از نيروي كار كيفيت بالا نبودند. در دهه آينده در يك اقتصاد جهاني علم محور فزاينده، موفقيت پيوسته NSF و به طور غيرمستقيم دارائي هاي ايالات متحده، متكي به توانايي بنياد در عمل به نگرش كامل سرمايه انساني است. نگرش سرمايه انساني جذب، گسترش و حفظ يك تمايز، نيروي كه كلاس جهاني (در سطح جهاني) كه دائماً فرا مي گيرد و ظرفيت خود براي شكل دادن به آينده آژانس را گسترش مي دهد و پرورش يك فرهنگ از يكپارچگي و برتري كه خلاقيت و ابتكار عمل را تشويق مي كند و يك محيط زندگي كاري سلامت را ترويج مي دهد. در پشتيباني از اين ديدگاه، NSF يك سيستم مديريت سرمايه انساني فراگير را ايجاد كرد كه با ارزشهاي هسته اي و مركزي آژانس سازگار است و منعكس كننده وظايف و اهداف راهبردي است و در مقصود خود شفاف است و در اجراي خود منعطف است. اين سيستم مديريت سرمايه انساني، منطبق شده و شكل گرفته با وظايف و اهداف راهبردي NSF است و شامل چهار مؤلفه مي باشد: 1)برنامه ريزي، اجرا و سنجش تحقيق كرر براي مديريت سرمايه انساني 2) يادگيري انفرادي و سازماني 3) زيربناي كيفيت بالا كه فعاليت هاي مديريت سرمايه انساني را پشتيباني مي كند 4) مسئوليت جمعي و فردي و جوابگويي.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 50 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
اقتصاد ايران وفرصت هاي سرمايه گذاري پسا تحريم بسمه تعالي بهترين فرصت کسب وکاردر شرايط اقتصاد مقاومتي (برنامه ششم) چيست ؟ عوامل موثر در سرمايه گذاري کدامند؟ اقتصاد ايران وفرصت هاي سرمايه گذاري پسا تحريم بخش اول : مشخصات اقتصاد مقاومتي (برنامه پنج ساله ششم توسعه اقتصادي اجتماعي و فرهنگي ) بخش دوم : فرصتهاي سرمايه گذاري اقتصاد ايران وفرصت هاي سرمايه گذاري پسا تحريم بخش اول مشخصات اقتصاد مقاومتي (برنامه ششم توسعه ) اقتصاد ايران وفرصت هاي سرمايه گذاري پسا تحريم مولفه هاي اقتصاد مقاومتي : 1) حمايت از توليد ملي 2) کاهش وابستگي کشور به نفت 3) استفاده حداکثراززمان ، منابع و امکانات داخلي 4) مديريت مصرف ( اصلاح الگوي مصرف) 5) تقويت بخش خصوصي (اجراي اصل 44 قانون اساسي) 6) پرهيز از تغيير ناگهاني قوانين و سياستها (ثبات اقتصادي) 7) تشويق و مصرف توليدات و کالاهاي داخل 8) مديريت صحيح و سمت دهي نقدينگي به افزايش توليد مولد 9) مديريت صحيح منابع ارزي 10) وحدت و انسجام ملي اقتصاد ايران وفرصت هاي سرمايه گذاري پسا تحريم
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..pptx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 29 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..pptx) :
مقايسه نظام اقتصادي اسلام با نظام اقتصادي سرمايه داري "فيزيوكرات‌ها" در اوايل قرن هجدهم به مقدار فراواني صبغة ديني بر كتاب‌هايشان دادند. عقايد آنان دربارة زمين و انسان مبتني بر افكار مسيحيت بود. با حدوث انقلاب صنعتي و توليد انبوه، برخي عالمان اقتصاد شروع به تفكيك قلمرو تحقيقات خود از دين كردند. دين و اقتصاد، دو حوزه كاملاًَ نزديك به هم هستند. از جهت تاريخي ملاحظه مي‌كنيم كه عالمان پيشين اقتصاد از طبقه راهبان و عالمان رباني بودند. مقدمه در رابطه با اسلام و طرح اين سوال كه آيا اسلام داراي نظام اقتصادي مخصوص به خود مي باشد،اختلاف نظرهاي فراواني وجود دارد. برخي اقتصاد اسلامي را همان احكام و قوانين اقتصادي‌اي مي‌دانند كه در كتب فقهي چون "مضاربه"، "مساقات"، "مزارعه"،""اجاره" و "جعاله”و... وجود دارد و برخي چون "آيت ا... سيد محمد باقر صدر"؛ معتقدند اسلام داراي مذهب و مكتب اقتصادي نيز هست و برخي ديگر مي‌گويند اسلام علم اقتصاد نيز دارد. بعضي هم به طور كلي منكر اقتصاد اسلامي شده و مي‌گويند اسلام تنها اهداف و ارزشهاي كلي را ارائه كرده است و احكام و قوانين موجود در حوزة اقتصاد مخصوص صدر اسلام بوده و جزء احكام ثابت و جهان شمول اسلام نيست. 5 نظام اقتصادي نيز يكي از زير نظام‌هاي نظام اجتماعي است. واژة «اقتصادي» اشاره به بُعد خاصي از رفتارها و روابط مردم دارد كه براساس محاسبة هزينه و فايده و به منظور تأمين معاش انجام مي‌گيرد. اهداف كلان نظام اقتصادي مي‌تواند عدالت اقتصادي، استقلال، رفاه عمومي و رشد و توسعة اقتصادي و اموري از اين قبيل باشد. البته تفسير و رتبه‌بندي اين اهداف در نظام‌هاي مختلف بر اساس مباني اعتقادي و ارزشي آن متفاوت است. مفهوم نظام اقتصادي
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 52 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
1 2 سرمايه و نقش آن در رشد اقتصادي الف)نقش سرمايه در رشد اقتصادي: به زعم اكثر علماي توسعه نقش سرمايه در فرآيند رشد اقتصادي اساسي و اصلي مي باشد به علت اينكه با افزايش جمعيت و افزايش نيروي كار نياز به سرمايه و سرمايه گذاري اجتناب ناپذير مي باشد و به نظر عده اي ديگر از نظريه پردازان نقش سرمايه در توليد به نيست كه آنرا مهمترين عامل رشد اقتصادي معرفي نمود زيرا كشورهايي با سرمايه كم هم گامهاي بلندي در مسير رشد اقتصادي به داشته اند. نكته ديگر در اقتصاد كلان تقسيم بندي مخارج صرف شده به دو دسته مصرفي و سرمايه اي مي باشد مثلا مخارجي كه جهت غذا، بهداشت، تعليم و تربيت، آموزش و ... صرف مي شده هزينه هاي مصرفي يا جاري مي باشند و مخارج سرمايه اي مخارجي هستند كه كالاهاي سرمايه اي بوجود مي آورند. 1 3 ب:منابع تأمين سرمايه: اگر توليد ناخالص ملي كشور نسبت به سال قبل تغيير ننمايد جهت جايگزيني سرمايه مستهلك شده و ابقاء توليد ناخالص ملي به ميزان سال قبل باز هم نياز به مقداري سرمايه گذاري مي باشد به عبارت ديگر نياز به تشكيل سرمايه به عنوان فاكتور مهم اقتصادي براي هر كشور از اهميت به سزايي برخوردار مي باشد. منابع تأمين سرمايه يا داخلي است يا خارجي و منابع تأمين سرمايه داخلي عبارتند از : 1-سپس اندازه هاي مشخصي: براي تشكيل سرمايه يا بايد مقداري از عوامل توليد مثل نيروي كار بيكار، بكار گرفته شوند يا تعدادي از مردم بخشي از در آمدشان پس انداز نمايند كه غالبا يكي از منابع مهم تأمين وجوه تشكيل سرمايه در فرآيند توسعه بهره گيري از پس اندازهاي شخصي مي باشد شايان ذكر است در كشورهايي كه از پتانسيلهاي بخش خصوصي بيشتر استفاده نموده اند مورد فوق از اهميت بيشتري برخودار مي باشد. 1 4 2-انواع بيمه: گسترش صنعت بيمه در كشورهاي توسعه يافته باعث شده كه منابع مالي عظيمي در اختيار شركتهاي بيمه قرار گيرد و از اين منابع در بخشهاي مختلف اقتصادي سرمايه گذاري مي شود، صنعت بيمه در اين كشورها به گسترده مي باشد كه به عنوان (بانكها و مؤسسات اعتباري محسوب مي شود 3-سود توزيع نشده و ذخيره استهلاك سرمايه شركتها يكي ديگر از منابع تأمين سرمايه داخلي مي باشد سود توزيع نشده بخشي از سود شركت مي باشد كه بين سهامداران توزيع نمي شده و در سرمايه گذاري آنها از آن استفاده مي شده و ذخيره استهلاك سرمايه شركتها بخشي از درآمد شركت مي باشد كه در شركت باقي مي ماند، نقش دو عامل از پيش گفته شده در سرمايه گذاري و فعاليتهاي اقتصادي كشورهاي يافته قوي اما در كشورهاي در حال توسعه ضعيف است و دلايل اين اختلاف در ساختار اقصاد مي باشند مالياتهاي مختلف از ديگر منابع تامين سرمايه دولتها محسوب مي شود. 1 4 در كشورهاي توسعه يافته نقش دولت در تأمين سرمايه مالي در چارچوب ” تعادل در بودجه سالانه“ مي باشد، و بعضا در كشورهاي جهان سود دولت با سرمايه گذاري گسترده و تأمين منابع آن از طريق كسري بودجه مي باشد كه از آثار منفي آن تورم مي باشد به همين دليل چنين سياستي را توسعه مبتني به تورم مي نامند.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 68 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
1 2 فصل اول تعريف توسعه اقتصادي توسعه اقتادي عبارت از يك سلسله عملياتي است كه بوسيله آن درآمد ملي كشوري طي دوره نسبتاً طولاني افزايش مي‌يابد. توسعه معرف يك سلسله عمليات مي‌باشد، در حاليكه بالارفتن سطح توليد، معرف رشد و نمو اقتصادي است. به نظر برخي از نويسندگان، توسعه اقتصادي وضع ديناميك اتصاد جامعه را بيان مي‌كند، در حاليكه رشد و نمو اقتصادي معرف وضع استاتيك جامعه از نظر اقتصادي است. بنابراين تعريف، توسعه اقتصادي را بايد اعتلاء درجه رشد اقتصادي در طي مدت طولاني دانست. رابطه توسعه اقتصادي ور فاه اجتماعي رشد مادي و توسعه اقتصادي به نظر علماي اقتصاد اجباراً باعث افزايش رفاه اجتماعي نمي‌گردد. بطور كلي مي‌توان پيش‌بيني كرد كه در نتيجه پيشرفت اقتصادي بهبود اجتماعي نيز بوجود آيد، ولي امكان دارد كه توسعه اقتصادي نه تنها سبب افزايش رفاه اجتماعي نشود، بلكه درجهت مخالفت تاثير كرده درجه رفاه اجتماعي را تنزل دهد. گروهي از علماي جامعه‌شناسي، معتقدند انقلاب صنعتي در اروپا از رفاه اجتماعي موجود در زمان انقلاب تا حدي كاست و اگر ساختمان اقتصادي جامعه‌اي سريعاً تغيير كند، دگرگوني‌هايي بوجود مي‌آورد كه از نظر اجتماعي مفيد مطلوب نمي‌باشد، زيرا تغييراتي كه در اثر توسعه اقتصادي در روابط اجتماعي افراد جامعه بوجود مي آيد، ممكن است سبب تغييرات عميق درعادات و عقايد و نظامات اجتماعي مردم بشود و در نتيجه عدم رضايت بعضي از طبقات مردم را فراهم آورد. 1 3 برخي از كشورهائيكه از نظر اقتصادي توسعه نيافته محسوب مي‌شوند، ممكن است داراي وضع اجتماعي و سياسي كاملاً مناسب باشند و اين عوامل كه غالباًَ از موجبات عدم توسعه اقتصادي بشمار مي‌روند، از نظر رفاه انساني داراي ارزش فوق‌العاده باشند، مثلاً نظام خانواده متمركز كه تمام افراد خانواده مجتمعاً در يك محل زندگي مي‌كنند از نظر اجتماعي بسيار پسنديده و جالب است، ولي چون ابتكار اقتصادي فردي را از بين مي‌برد از توسعه اقتصادي تا حدي جلوگيري مي‌كند. رابطه توسعه اقتصادي و رفاه اقتصادي حال بايد ديد توسعه اقتصادي تا چه حدي در ايجاد رفاه اقتصادي جامعه موثر است. چون پيشرفت و بهبود مادي معرف توسعه اقتصادي است، بايد ملاك و معياري براي اندازه‌گيري جريان كالا و خدمات داشته باشيم، شاخصي كه معمولاً براي اندازه‌گيري جريان مزبور بكار مي‌رود درآمد ملي است. پيشرفت و افزايش مداوم درآمد ملي نه تنها متضمن افزايش رفاه اجتماعي نيست، بلكه توسعه اقتصادي حتي ضرورتاً باعث افزايش رفاه اقتصادي نمي‌گردد. درآمد حقيقي عبارت‌است از واحد كلي براي اندازه‌گيري توليد اقتصادي جامعه و براي آنكه اين واحد بتواند معرف رفاه اقتصادي افراد جامعه باشد، لازم است سهم متوسط هريك از افراد اجتماع از درآمد ملي تعيين گردد و بنابراين بايد بين درآمد ملي و سرآنه كه از تقسيم درآمد ملي به تعداد جمعيت بدست مي‌آيد، تميز قائل شد، زيرا درآمد ملي و درآمد سرانه معرف يك وضع و حالت نيستند و ممكن است در جهت عكس يكديگر پيشرفت يا تنزل كنند. اگر افزايش درآمد ملي مواجه با ازدياد بيشتر جمعيت شود، درآمد سرانه عليرغم ازدياد درآمد ملي كاهش مي‌يابد و چنانچه برعكس، درجه ازدياد جمعيت سريعاً تنزل يابد، اعم از اينكه اين تنزل ناشي از افزايش نسبت متوفيات باشد يا در اثر افزايش مهاجرت مردم بوجود آيد، با ثابت بودن يا حتي تنزل درآمد ملي حقيقي، درآمد سرانه افزايش مي‌يابد. 1 3 انتخاب يكي از اين دو واحد بستگي دارد به اينكه فرد مورد نظر باشد يا جامعه. اگر توسعه اقتصادي مثلاً از لحاظ ازدياد قدرن نظامي مورد توجه است، درآمد ملي واحد مناسبي خواهد بود، ولي اگر هدف بررسي رفاه اقتصادي فردي باشد، بايد درآمد سرانه حقيقي را واحد و ملاك قرار دارد. حتي افزايش درآمد سرانه نمي‌تواند مطمئناً رفاه اقتصادي افراد را تامين كند، زيرا روش و چگونگي عمل توليد در آسايش افراد موثر است و چون كار و تلاش براي كارگر رنج و الم فراهم مي‌كند، اگر افزايش توليد و محصول ملي در اثر ازدياد ساعات كار و رنج و الم بيشتر كارگران باشد. افزايش درآمد سرانه نه تنها رفاه مادي افراد را ترقي نمي‌دهد، بلكه سبب تنزل آن نيز مي‌گردد. بطور كلي هرچه‌قدر جامعه براي استراحت و ايام فراغت افراد ارزش بيشتري قائل باشد، رابطه درآمد سرانه و رفاه اقتصادي كمتر مي‌شود، به همين جهت شايد بهتر باشد كه بجاي درآمد سرانه، درآمديكه در ازاء هرساعت كار بطور متوسط عايد فرد مي‌گردد ملاك درجه رفاه اقتصادي گردد. چنين شاخصي نه تنها نمودار فعاليت اقتصادي جامعه است(صورت كسر)، بلكه معرف ميزان استفاده از منابع انساني (مخرج كسر) نيز مي‌باشد. نقص اين شاخص آن است كه نمي‌تواند بطور مطمئن و صددرصد نمودار متوسط رفاه مادي باشد، معذلك چون بازده متوسط هر ساعت كار تاثير فراوان در متوسط بهبود رفاه مادي دارد، معذلك چون بازه متوسط هر ساعت كار تاثير فراوان در متوسط بهبود رفاه مادي دارد، مي‌توان بين اين دو رابطه مشخص و معيني بدست آورد. 1 4 فصل دوم كشورهاي توسعه نيافته تعريف كشورهاي توسعه نيافته به نظر برخي از محققين كشورهاي توسعه نيافته، كشورهايي هستند كه سطح درآمد و مصرف مردم آن از معيار بين‌المللي يعني سطح درآمد و مصرف در كشورهاي غربي بطور قابل ملاحظه‌اي پايين‌تر باشد. عده‌اي از كارشناسان برجسته سازمان ملل متحد در گزارش مربوط به « تدابير لازم براي توسعه اقتصادي كشورهاي توسعه نيافته»، كشوري را توسعه نيافته تشخيص داده‌اند كه: « … سطح درآمد سرانه حقيقي آن كشور در مقام مقايسه با درآمد سرانه حقيقي كشورهاي متحده آمريكا، كانادا، استراليا و اروپاي غربي بسيار قليل باشد … » و بدين لحاظ در گزارش مزبور اصطلاح كشورهاي توسعه نيافته و كشورهاي فقير مترادف هم بكار رفته است. اين دو تعريف مشابه كه بر پايه قلت درآمد و كم‌بودن سطح توليد استوار است، عنصر شرايط متحرك اقتصادي را كه اشاره بدان ضمن تعريف اصطلاح « توسعه نيافته» لازم مي‌باشد، شامل نمي‌شود و بين كشورهاي توسعه يافته كامل و توسعه نيافته مرز مشخص و معيني بوجود مي‌آورد.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
