لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 78 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
1 تندآموز مفاهيم شبكههاي كامپيوتري چکيده فصل اول شبکه کامپیوتری چیست ؟ مدل های شبکه اجزا ءشبکه انواع شبکه از لحاظ جغرافیایی ریخت شناسی شبکه پروتکل های شبکه مدل Open System Interconnection OSI ابزارهای اتصال دهنده فصل دوم مفاهيم مربوط به ارسال سيگنال و پهناي باند كابل شبكه كارت شبكه عملكردهاي اساسي كارت شبكه نصب كارت شبكه تنظيمات مربوط به ويندوز براي ايجاد شبكه شبكه هاي بي سيم مفاهيم و تعاريف پارامترهاي مؤثر در انتخاب و پيادهسازي يك سيستم WLAN جمعبندي فهرست منابع فصل اول و دوم چکيده 2 استفاده از شبکه های کامپیوتری در چندین سال اخیر رشد فراوانی کرده وسازمانها وموسسات اقدام به برپایی شبکه نموده اند . هر شبکه کامپیوتری باید با توجه به شرایط وسیاست های هر سازمان ، طراحی وپیاده سازی گردد. در واقع شبکه های کامپیوتری زیر ساخت های لازم را برای به اشتراک گذاشتن منابع در سازمان فراهم می آورند؛در صورتیکه این زیر ساختها به درستی طراحی نشوند، در زمان استفاده از شبکه مشکلات متفاوتی پیش آمده و باید هزینه های زیادی به منظور نگهداری شبکه وتطبیق آن با خواسته های مورد نظر صرف شود. در زمان طراحی یک شبکه سوالات متعددی مطرح می شود: -برای طراحی یک شبکه باید از کجا شروع کرد؟ -چه پارامترهایی را باید در نظر گرفت ؟ -هدف از برپاسازی شبکه چیست ؟ - انتظار کاربران از شبکه چیست ؟ - آیا شبکه موجود ارتقاء می باید ویا یک شبکه از ابتدا طراحی می شود؟ -چه سرویس ها و خدماتی برروی شبکه ارائه خواهد شد؟ بطور کلی قبل از طراحی فیزیکی یک شبکه کامپیوتری ، ابتدا باید خواسته ها شناسایی وتحلیل شوند، مثلا در یک کتابخانه چرا قصد ایجاد یک شبکه را داریم واین شبکه باید چه سرویس ها وخدماتی را ارائه نماید؛ برای تامین سرویس ها وخدمات مورد نظر اکثریت کاربران ، چه اقداماتی باید انجام داد ؛ مسائلی چون پروتکل مورد نظر برای استفاده از شبکه ، سرعت شبکه واز همه مهمتر مسائل امنیتی شبکه ، هریک از اینها باید به دقت مورد بررسی قرار گیرد. سعی شده است پس از ارائه تعاریف 3 اولیه ، مطالبی پیرامون کاربردهای عملی آن نیز ارائه شود تا در تصمیم گیری بهتر یاری کند. این مطلب در اصل بعنوان یک پروژه کارشناسی ارشد در زمینه آسان سازی مفهومهای شبکه برای دانشجویان در دانشگاه تهران در سال 1382 اجرا شد. فصل اول شبکه کامپیوتری چیست ؟ اساسا یک شبکه کامپیوتری شامل دو یا بیش از دو کامپیوتر وابزارهای جانبی مثل چاپگرها، اسکنرها ومانند اینها هستند که بطور مستقیم بمنظور استفاده مشترک از سخت افزار ونرم افزار، منابع اطلاعاتی ابزارهای متصل ایجاده شده است توجه داشته باشید که به تمامی تجهیزات سخت افزاری ونرم افزاری موجود در شبکه منبع1(Source) گویند. در این تشریک مساعی با توجه به نوع پیکربندی کامپیوتر ، هر کامپیوتر کاربر می تواند در آن واحد منابع خود را اعم از ابزارها وداده ها با کامپیوترهای دیگر همزمان بهره ببرد. " دلایل استفاده از شبکه را می توان موارد ذیل عنوان کرد2" : 1 - استفاده مشترک از منابع : استفاده مشترک از یک منبع اطلاعاتی یا امکانات جانبی رایانه ، بدون توجه به محل جغرافیایی هریک از منابع را استفاده از منابع مشترک گویند. 2 - کاهش هزینه : متمرکز نمودن منابع واستفاده مشترک از آنها وپرهیز از پخش آنها در واحدهای مختلف واستفاده اختصاصی هر کاربر در یک سازمان کاهش هزینه را در پی خواهد داشت . 4 3 - قابلیت اطمینان : این ویژگی در شبکه ها بوجود سرویس دهنده های پشتیبان در شبکه اشاره می کند ، یعنی به این معنا که می توان از منابع گوناگون اطلاعاتی وسیستم ها در شبکه نسخه های دوم وپشتیبان تهیه کرد ودر صورت عدم دسترسی به یک از منابع اطلاعاتی در شبکه " بعلت از کارافتادن سیستم " از نسخه های پشتیبان استفاده کرد. پشتیبان از سرویس دهنده ها در شبکه کارآیی،، فعالیت وآمادگی دایمی سیستم را افزایش می دهد. 4 - کاهش زمان : یکی دیگر از اهداف ایجاد شبکه های رایانه ای ، ایجاد ارتباط قوی بین کاربران از راه دور است ؛ یعنی بدون محدودیت جغرافیایی تبادل اطلاعات وجود داشته باشد. به این ترتیب زمان تبادل اطلاعات و استفاده از منابع خود بخود کاهش می یابد. 5 - قابلیت توسعه : یک شبکه محلی می تواند بدون تغییر در ساختار سیستم توسعه یابد وتبدیل به یک شبکه بزرگتر شود. در اینجا هزینه توسعه سیستم هزینه امکانات وتجهیزات مورد نیاز برای گسترش شبکه مد نظر است. 6 - ارتباطات: کاربران می توانند از طریق نوآوریهای موجود مانند پست الکترونیکی ویا دیگر سیستم های اطلاع رسانی پیغام هایشان را مبادله کنند ؛ حتی امکان انتقال فایل نیز وجود دارد". در طراحی شبکه مواردی که قبل از راه اندازی شبکه باید مد نظر قرار دهید شامل موارد ذیل هستند: 1 - اندازه سازمان
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 32 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
سابقه و تاريخچه شايد به طور رسمي و جدي، نخستين بار لعنت «بهره وري» در مقاله اي توسط فردي به نامه «كوئيزني» در سال 1766 ميلادي ظاهرشد. بعد از بيش از يك قرن يعني در سال 1883 – آن طور كه فرهنگ لغت شناسي لاروس بيان مي كند- فردي به اسم «ليتر» بهره وري را بدين گونه تعريف كرد: «قدرت و توانائي توليد كردن«، كه در واقع در اين جا بهره وري اشتياق به توليد را بيان مي كند» از اويل قرن بيستم اين واژه مفهوم دقيق تري، به عنوان رابطه بازده (ستانده)،وعوامل و وسايل به كار رفته براي توليد آن بازده (نهاده يا داده)، را به دست آورد. فردي به نام«ارلي» در سال 1900 بهره وري را ارتباط بين بازده و وسايل به كار رفته براي توليد اين بازده عنوان كرد. در سال 1950 «سازمان همكاري اقتصادي اروپائي يا OEEC»، تعريف كاملتري از بهره وري به اين شرح ارائه داد: «بهره وري خارج از قسمت بازده به يكي از عوامل توليد است، بدين ترتيب مي توان از بهره وري سرمايه، بهره وري سرمايه گذاري، بهره وري موادخام، بسته به اين كه بازده در ارتباط با سرمايه گذاري يا موادخام و غيره مورد بررسي قرار گيد، نام برد.» تعاريف ديگري از دهه شصت به بعد ارائه شدند كه اهم آنها به شرح زير است: 1/2- تعاريف و مفاهيم اساسي بهره وري و شرح تاريخي برخي تعاريف مهم قرن هيجدهم: كوئيزني 1766 ظهور واژه بهره وري براي نخستين بار در كتابها قرن نوزدهم: ليتر 1883 توان تولدي كردن قرن بيستم: ارلي 1900 ارتباط بين بازده و وسايل به كار رفته براي توليد اين مقدار بازده سازمان همكاري اقتصادي اروپائي (OEEC) 1950 خارج ثيمت بازده (ميزان توليد يا خروجي) به يكي از عوامل توليد ديويس 1955 تغييراتي كه در ميزان محصول بر اثر منابع به كار رفته ايجاد مي شود. فابرينكت 1962 هميشه نسبت بين بازده و نهاده كندريك و كريمر 1965 ارائه تعاريف فونكسينلف موضعي و وظيفه اي براي بهره وري عامل منحصر يا منفرد و بهره وري جمعي و كلي عوامل سيگل 1976 مجموعه نسبتهاي بازده به نهاده سومانث 1979 بهره وري كلي عوامل- نسبت بازده ملموس به ناده هاي ملموس (خروجي هاي ملموس به طور كلي/ وروديهاي ملموس). 2/2- تعريف سازمان بين المللي كار(LLO ): سازمان بين المللي كار بهره وري را اين طور بيان م يكند كه محصولات مختلف با ادغام چهار عامل اصلي توليد مي شوند. اين چهار عامل عبارتند از: زمين- سرمايه- كار و سازماندهي. نسبت تركيب اين عوامل بر محصولات، معياري براي سنجش بهره وري است. 3/2- تعريف آژانس بهره وري اروپا (EPA): آژانس بهره وري اروپا، بهره وري را به طرق زير مطرح مي سازد: 1- بهره وري ، درجه ي استفاده ي مؤثر از هر يك از عوامل توليد است. 2- بهره وري در درجه اول، يك ديدگاه فكري است كه همواره سعي دارد آنچه را كه در حال حاضر موجود است بهبود بخشد. بهره وري مبتني بر اين عقيده است كه انسان مي تواند كارها و وظايفش را هر روز بهتر و يا اخذ نتايج برتر از روز پيش، به انجام رساند و علاوه بر آن بهره وري مستلزم آن است كه به طور پيوسته تلاشهايي در راه انطباق فعاليت هاي اقتصادي با شرايطي كه دائماً در حال تغيير است، و نيز تلاشهايي به منظور به كارگيري نظريه ها و شيوه هاي جديد، انجام پذيرد. در واقع، بهره وري ايمان راسخ به پيشرفت انسانهاست. بدين ترتيب با بررسي تعاريف ياد شده، نهايتاً هدف از بهبود بهره وري، عبارت است از، استفاده بهينه از منابع مادي، نيروي انساني، تسهيلات و غيره به طريق علمي، كاهش هزينه هاي توليد، بازارها، افزايش اشتغال و كوشش براي افزايش دستمزدهاي واقعي و بهبود معيارهاي زندگي آن گونه كه به سودكارگر، مديريت و عموم مصرف كنندگان است. در نتيجه تعريف سومانث كه همانا مجموعه خروجيهاي جامع و ملموس به مجموعه وروديهاي جامع و ملموس است، در اين فضا و شرايط بهتر مي تواند موردتوجه قرار گيرد. 4/2- تعريف ايمگل از بهره وري نسبت ميان بازده و مرتبط به عمليات توليدي شخص و معين است. 5/2- تعريف ماندلا از بهره وري بهره وري به مفهوم نسبت بازده توليد به واحد منتبع معرف شده است كه با يك نسبت مشابه به دوره بايد مقايسه شده و به كار مي رود. 3- استعمال نادرست واژه بهره وري در غالب موارد به نحوي گونه گون و غير از آنچه به واقع هست، مورد استفاده قرار مي گيرد و لازم است درباره ي مفاهيم آن توضيحي بيشتري داده شود تا بدين وسيله بازدودن زنگارها و تاريكيها، گام در مبهمات زده نشود. واژه«بهره وري» عموماً با واژه «توليد» اشتباه و جا به جا به كار برده مي شود. بسياري افراد فكر مي كنند كه هرچه توليد بيشتر شود، لزوماً بهره وري نيز افزايش خواهد يافت. ين موضوع ضرورتاً صادق نيست. بدواً بهتر است مفاهيم توليد و بهره وري روشن و با هم مقايسه شوند. 1/3- توليد «توليد» مربوط مي شود به عمليات و فعاليت هاي فيزيكي ساختن كالاها و ايجاد و ارائه خدمات، حال آن «بهره وري» مربوط مي شود به استفاده همراه با كارايي منابع (نهاده ها)براي توليد كالاها و ارائه خدمات (بازده). اگر بخواهيم مطلب فوق را به صورت كمي بيان كنيم،»توليد« عبارت است از ميزان بازده(محصول)توليد شده؛ در حالي كه «بهره وري» حاكي است از نسبت ميان بازده (محصول) توليد شده، به منابع (نهاده هاي) به كار رفته. 1/1/3- مثال1 شركتي را در نظر بگيريد كه ماشين حساب توليد مي كند. اين شرك 10000 ماشين حساب را با 50 كارگر در 25 روز كار در ماه و 8 ساعت كتر در روز توليد مي كند رد اين حال 10000 ماشين حساب = ميزان توليد يك ماشين حساب در هر ساعت = 10000 ماشين حساب = بهره وري كار نفر ساعت حتل تصور بفرماييد اين شركت، توليد را به 12000 ماشين حساب در ازاي به كارگيري 10 كارگر اضافي- با همان 25 رو زكاري و 8 ساعت كار در روز افزايش دهد. در اين صورت 12000 ماشين حساب= ميزان توليد يك ماشين حساب در هر ساعت = 12000 ماشين حساب = بهره وري كار نفر ساعت اكنون به وضوح مشاهده مي شود كه ميزان توليد ماشين حساب 20 درصد بالا رفته است (از10000 عدد به 12000 عدد)، لكن در بهره وري كار تغييري حاصل نشده است. با محاسبات به آساني مي توان ثابت كرد كه حتي با افزايش توليد، بهره وري كار ممكن است كاهش پيدا كند؛ يا برعكس بهره وري كار همراه با افزايش توليد بالا رود. به هر حال نكته مهم آن است كه «توليد اضافي الزاماً معناي افزايش بهره وري را نمي دهد و همراه با بالا رفتن قدرت توليدي نيست». كاهش در ميزان«نفر ساعت مستقيم» نيز غالباً افزايش در بهره وري كار تلقي و تعبير مي شود. مثال زير اشتباه در تعبير لغت بهره وري را نشان مي دهد. 2/1/3- مثال 2- فرض كنيد كه در شركتي ميزان نفر ساعت كار مستقيم از 1000 درماه گذشته به 800 دراين ماه كاهش مي يابدو شايد مديران اين شركت عجولانه و بذدون مطالعه نتيجه گيري، قضاوت و ادعا كنند كه اين كاهش در نتيجه 20 درصد افزايش در بهره وري بوده است در حالي كه پس از بررسي معلوم شود كه در حقيقت اين كاهش در نفر ساعت كار مستقيم، همراه با 20 درصد كاهش در توليدات رخ داده باشد. در واقع افزايش ميزان غيبت در اين ماه، باعث كاهش نفر ساعت كار مستقيم شده و مبين ضعف مديريت باشد، به حاي ادهاي غلط افزايش بهره وري. در اين صورت اين شكرت استنباط نادرستي از مفهوم بهره وري داشته است. در غالب موارد، واژه هاي بهره وري، كاراييو اثر بخشي نيز به طور نابجا به كار گرفته شده يا با هم اشتباه مي شوند. 2/3- كارايي: نسبت بازده واقعي به دست آمده به بازدهيي استاندارد و تعييم شده (مورد انتظار) كارايي يا راندمان است، يا در واقع نسبت مقدار ماري كه انجام مي شود به مقدار كاري به بايد انجام شود. براي مثال، اگر ميزان بازده كارگري 120 قطعه در ساعت باشد و ميزان توليد تعيين شده- پس از بررسيهاي مهندسي روشها و كار سنجي- 180 قطعه در ساعت تعيين شده باشد، كارايي اين كارگر برابر يا در واقع 67/66 % است.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 199 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
2 بخش اول: كليات: بررسي مفاهيم بيع مورد معامله، مال و رابطه آن با ملك، حق، منفعت، اقسام مال و معيارهاي تشخيص ماليت فصل اول : بررسي مفاهيم بيع مورد معامله ، مال و رابطه آن با ملك، حق و منفعت. مبحث اول: بيع: گفتار اول: تعريف: ماده 338 قانون مدني در تعريف بيع مقرر داشته: «بيع عبارت است از تمليك عيني به عوض معلوم» بنابراين، لازم است كه مبيع، از اموال عيني باشد مانند خانه، زميني و ... و در مورد تعريف فوق نسبت به ثمن، هيچ قيدي وجود ندارد. و نميشود منفعت يا عملي و يا حقي مانند حق ارتفاق و... را مبيع قرار داد ولي در مورد ثمن شامل عيني و يا منفعت و عمل هم ميشود. - مهدي، شهيدي، حقوق مدني 6، انتشارات مجد،چاپ دوم، سال 1383، ص13 بيع، در لغت به معني فروش است كه در مقابل آن، خريد آمده است و اصطلاح حقوقي نيز، از معني لغوي بيع فراتر نرفته است. وكاملترين اقسام عقد معرض بيع ميباشد. از نظر تاريخ حقوق، بيع، متولد شدهاز معاوضههاي معمولي بشرمي 2 بخش اول: كليات: بررسي مفاهيم بيع مورد معامله، مال و رابطه آن با ملك، حق، منفعت، اقسام مال و معيارهاي تشخيص ماليت فصل اول : بررسي مفاهيم بيع مورد معامله ، مال و رابطه آن با ملك، حق و منفعت. مبحث اول: بيع: گفتار اول: تعريف: ماده 338 قانون مدني در تعريف بيع مقرر داشته: «بيع عبارت است از تمليك عيني به عوض معلوم» بنابراين، لازم است كه مبيع، از اموال عيني باشد مانند خانه، زميني و ... و در مورد تعريف فوق نسبت به ثمن، هيچ قيدي وجود ندارد. و نميشود منفعت يا عملي و يا حقي مانند حق ارتفاق و... را مبيع قرار داد ولي در مورد ثمن شامل عيني و يا منفعت و عمل هم ميشود. - مهدي، شهيدي، حقوق مدني 6، انتشارات مجد،چاپ دوم، سال 1383، ص13 بيع، در لغت به معني فروش است كه در مقابل آن، خريد آمده است و اصطلاح حقوقي نيز، از معني لغوي بيع فراتر نرفته است. وكاملترين اقسام عقد معرض بيع ميباشد. از نظر تاريخ حقوق، بيع، متولد شدهاز معاوضههاي معمولي بشرمي 2 بخش اول: كليات: بررسي مفاهيم بيع مورد معامله، مال و رابطه آن با ملك، حق، منفعت، اقسام مال و معيارهاي تشخيص ماليت فصل اول : بررسي مفاهيم بيع مورد معامله ، مال و رابطه آن با ملك، حق و منفعت. مبحث اول: بيع: گفتار اول: تعريف: ماده 338 قانون مدني در تعريف بيع مقرر داشته: «بيع عبارت است از تمليك عيني به عوض معلوم» بنابراين، لازم است كه مبيع، از اموال عيني باشد مانند خانه، زميني و ... و در مورد تعريف فوق نسبت به ثمن، هيچ قيدي وجود ندارد. و نميشود منفعت يا عملي و يا حقي مانند حق ارتفاق و... را مبيع قرار داد ولي در مورد ثمن شامل عيني و يا منفعت و عمل هم ميشود. - مهدي، شهيدي، حقوق مدني 6، انتشارات مجد،چاپ دوم، سال 1383، ص13 بيع، در لغت به معني فروش است كه در مقابل آن، خريد آمده است و اصطلاح حقوقي نيز، از معني لغوي بيع فراتر نرفته است. وكاملترين اقسام عقد معرض بيع ميباشد. از نظر تاريخ حقوق، بيع، متولد شدهاز معاوضههاي معمولي بشرمي 3 باشد كه به علت نيازهاي بشر بوجود آمده و بتدريج باافزودن قيودي به آن تكامل يافته تا اينكه بصورت كنوني درآمده است. بنابراين بيع و معاوضه شبيه هم ميباشند و اختلاف آنها در قصد طرفيني ميباشد، چون در عقد بيع، طرفيني قصد انتقاد بيع را به معناي خاصي خود دارند در صورتيكه در معاوضه، يكي از طرفين مال را ميدهد به عوض مال ديگر، بدوناينكه توجهي به اين داشته باشد كه يكي مبيع است و ديگري ثمن. اما قانون مدني ميان عقد و معاوضه از حيث عوض، تفاوتي قائل نشده است يعني هر موقععوض درمعامله پول باشد، آن را بيع ميداند و چنانچه پول نباشد آن را معاوضه ميداند. ليكن، در وضعيت كنوني، با توجه به وضعيت اقتصادي در معاملات چنانچه يكي از دو مورد معامله پول باشد، آ» پول را ثمن و معامله صورت گرفته را بيع ميدانند مگر اينكه تصريح شده باشد و يا قرائن خلاف آن باشد - سيد حسن امامي ، حقوق مدني، انتشارات كتاب فروشي اسلاميه، سال 1364 ، جلد1، صص 417-416 . در تعريف ديگري از بيع، گفته شده است: بيع ، عبارتست از تمليك عيني در مقابل عوض معيني. كه اين عين ميتواند زئي باشد ياكلي. بنابراين، اگر مورد تمليك، منافع، باشد. اين معامله اجاره است هر چند كه در تعريف بيع،
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 30 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بسمه تعالي آشنائي با مفاهيم اوليه ش ي گرائي فصل سوم 2 اهداف جلسه آشنائي با مفاهيم اساسي شئ گرائي آشنائي با انواع روابط بين كلاسها 3 فهرست مطالب شئ تعريف كلاس مكانيزم ارتباط بين اشياء رابطه بين كلاس ها 4 شئ ( Object ) يك مفهوم كلي است بگونه اي كه داراي هويت بوده و قادر به بروز رفتار و ثبت حالات (وضعيت) خود باشد هويت حالت رفتار 5 شي (ادامه) هويت ( Identity ) آن ويژگي از يك شئ است كه آنرا از بقيه اشياء متمايز مي سازد حالت ( State ) حالت يك شئ دربردارنده تمام خواص آن شئ و مقادير جاري آنها است رفتار ( Behavior ) چگونگي عمل و عكس العمل يك ش ي در مقابل دريافت و يا ارسال پيام دارد
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 45 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
عنوان فصل 1 – اطلاعاتي درباره سازمان بين المللي استاندارد (ISO) -Iso ، سازمان پشت صحنه حامي ISO 9000 -سازماني بيش از فقط ISO 9000 -نام ISO -غير دولتي -اختياري -اتفاق نظر -وظيفه ISO -رعايت استانداردها -صدور گواهي ISO 9000 -علامت ISO -خانواده ISO 9000 - QSAR -و سرانجام فصل 2- مباني مديريت كيفيت - مقدمه و توضيح مفاهيم - تغيير در مفهوم كيفيت - مفهوم كيفيت - كيفيت از ديدگاه ايزو 9000 - مديريت كيفيت - اهداف مديريت كيفيت - فايده نظام مديريت كيفيت عنوان فصل 3- نظام مديريت براساس استانداردهاي ISO 9000 - مدلهاي اجرايي استانداردهاي ISO 9000 ويرايش سال 1994 - ايزو 9001 - ايزو 9002 - ايزو 9003 - استانداردهاي سيستم مديريت كيفيت ISO 9000- 2000 1- مدل فرآيندي 2-توالي 3- بهبود مستمر 4- رضايت مشتري 5- منابع 6- لغات و اصطلاحات 7- مطابقت با ISO 14001 8- مدلهاي اجرايي استانداردهاي ISO 9000 ويرايش سال 2000 فصل 4 – متن استاندارد ISO 9001 – 2000 0- مقدمه 0- 1- كليات 0-2- نگرش فرآيندي 0-3- ارتباط با ISO 9004 0-4- سازگاري با ساير سيستم هاي مديريت 1- دامنه كاربرد 1-1- كليات 1-2- كاربرد 2- استاندارد مرجع 3- واژگان و تعاريف عنوان 4- سيستم مديريت كيفيت 1-4- نيازمندي هاي عمومي 2-4- الزامات كستند سازي 4-2-1- كليات 4- 2- 2- نظامنامه كيفيت 4-2-3- كنترل مستندات 4-2-4- كنترل سوابق كيفيت 5- مسئوليت مديريت 5-1- تعهد مديريت 5-2- تمركز بر مشتري (مشتري گرايي) 5-3- خط مشي كيفيت 5-4- طرح ريزي 5-4-1- اهداف كيفيتي 5-4-2- طرح ريزي سيستم مديريت كيفيت 5-5- مسئوليت، اختيارات و ارتباطات 5-5-1- مسئوليت و اختيار 5-5-2- نماينده مديريت 5-5-3- ارتباطات داخلي 5-6- بازنگري مديريت 5-6-1- كليات 5-6-2- ورودي هاي بازنگري 5-6-3- خروجي هاي بازنگري 6- مديريت منابع 6-1- تامين منابع عنوان 7-5-3- شناسايي و رديابي 7-5-4- اموال مشتري 7-5-5- نگهداري و محافظت از محصول 7-6- كنترل وسايل پايش و اندازه گيري 8- اندازه گيري ، تجزيه و تحليل و بهبود 8-1- كليات 8-2- پايش و اندازه گيري 8-2-1- رضايت مشتري 8-2-2- مميزي داخلي 8-2-3- پايش و اندازه گيري فرآيندها 8-2-4- پايش و اندازه گيري محصول 8-3- كنترل محصول نامنطق 8-4- تجزيه و تحليل داده ها 8-5- بهبود 8-5-1- بهبود مستمر 8-5-2- اقدامات اصلاحي 8-5-3- اقدام پيشگيرانه - پيوست (ارتباط بين ISO 9001- 1994 و ISO 9001 – 2000) -پيوست (ارتباط بين ISO 9001 – 2000 و ISO 9001- 1994) فصل 5- استقرار سيستم مديريت كيفيت ISO 9000 در سازمان 1- تصميم و ماموريت 2- انتخاب محدوده 3- طرح ريزي پروژه 4- تجزيه و تحليل سازمان عنوان 5- رازيابي مقدماتي 6- طراحي نظام كيفيت و ساختار مستندات 7- مستند سازي 8- استقرار نظام كيفيت 9- انتخاب و آموزش مميزين داخلي 10- ايجاد ارتباط و انتخاب مميز شخص ثالث 11- مميزي شخص ثالث (مميزي صدور گواهينامه) 12- ارائه گواهينامه (بازاريابي) 1- اصلاعاتي درباره سازمان بين المللي استاندارد (ISO) ISO، سازمان پشت صحنه حامي ISO 9000 مجموعه استانداردهاي بين المللي ISO 9000 براي مديريت كيفيت ، در بيش از 70 كشور مورد استفاده قرار گرفته است و هزاران سازمان توليدي و خدماتي د رهر دو بخش دولتي و خصوص در حال پياده كردن و اجراي اين مجموعه استانداردها هستند. ISO 9000 ، يكي از موفق مجموعه استانداردها در تاريخ سازمان بين المللي استاندارد (ISO) بوده كه معروفيت زيادي را نيز براي اين سازمان كسب كرده است و نام ISO را در كنار متخصصيني كه مستقيماً در ارتباط با استاندارهاي فني هستند، در سطح وسيعتري از جامعه تجاري مطرح نموده است. با اين حال بسياري از افراد اين جامعه ممكن است شناخت كافي در مورد سازمان پشتيبان ISO 9000 و كار ان نداشته باشند. سازمان بيش از فقط ISO 9000 ISO 9000 تنها يك مجموعه استاندارد از هزاران استاندارد بين المللي است كه ISO از بدو شروع فعاليت هايش در سال 1947 ميلادي منتشر كرده است. ISO در زمينه هاي فني زير استاندارد تهيه مي كند: مهندسي مكانيك ، مواد شيميايي پايه، مواد غير فلزي، فلزات و سنگهاي معدني ، پردازش اطلاعات (انفورماتيك)، گرافيك ، عكاسي ، كشاورزي ، ساختمان، تكنولوژي هاي خاص، بهداشت و درمان ، موضوعات پايه، محيط زيست ، بسته بندي و توزيع كالا. نام ISO ISO ، سازمان بين المللي استاندارد است . كلمه ISO يك علاومت اختصاري نيست بلكه نامي است كه از كلمه يوناني ISOS به معناي ”مساوري“ مشتق شده است كه ضمناً ريشه پيشوند ISO در لغاتي مانند isometric (هم اندازه، داراي ابعاد مساوري) و isonomy (تساوي قوانين ، يا تساوي افراد در برابر قانون) نيز هست . ارتباط منطقي دو كلمه ”مساوي“ و ”استاندارد“ منجر به انتخاب نام ISO براي اين سازمان شده است. به علاوه ، استفاد هاز نام واحد ISO براي مشخص كردنا ين سازمان ، از وفور علائم اختصاري (نظير ISO (International Organiztion For Stadradization) در زبان انگليسي، يا OIN Ormanization Intrenational De Normalisation) در زبان فرانسه) كه از ترجمه (International Organization For Standardization) ناشي مي شود جلوگيري مي كند . لذا در تمام كشورها نام كوتاه سازمان هميشه ISO است. غير دولتي ISo يك سازمان غير دولتي است. اين سازمان جزيي از سازمان ملل متحد به حساب نمي آيد. اعضاء اين سازمان كه در حال حاضر از 110 كشور انتخاب شده اند، نمايندگان دولتي نيستند، بلكه سازمانها و موسساتاستاندارد ملي هستند كه براساس رويه يك سازمان از هر كشور انتخاب مي شوند. اختياري استفاده از استانداردهايي كه توسط ISO تهيه مي شوند اختياري است و ISO هيچگونه قدرتي در رابطه با اجراء و پياده كردن اين استانداردها ندارد. درصد از استانداردهاي اين سازمان كه عمدتاً در رابطه با بهداشت ، ايمني و محيط زيست هستند، در برخي ممالك به عنوان بخشي از مقررات مورد استفاده قرار مي گيرند، يا در قوانين آنها، به استانداردهاي مذكور ، به عنوان يك مبناي فني ارجاع داده مي شود. در هر صورت هر گونه اقتباس از اين استانداردها مي تواند به صورت تصميمات لازم الاجراي مقامات قانوني يا دولت هاي كشورهاي ذيربط درآيد و
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 45 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
عنوان فصل 1 – اطلاعاتي درباره سازمان بين المللي استاندارد (ISO) -Iso ، سازمان پشت صحنه حامي ISO 9000 -سازماني بيش از فقط ISO 9000 -نام ISO -غير دولتي -اختياري -اتفاق نظر -وظيفه ISO -رعايت استانداردها -صدور گواهي ISO 9000 -علامت ISO -خانواده ISO 9000 - QSAR -و سرانجام فصل 2- مباني مديريت كيفيت - مقدمه و توضيح مفاهيم - تغيير در مفهوم كيفيت - مفهوم كيفيت - كيفيت از ديدگاه ايزو 9000 - مديريت كيفيت - اهداف مديريت كيفيت - فايده نظام مديريت كيفيت عنوان فصل 3- نظام مديريت براساس استانداردهاي ISO 9000 - مدلهاي اجرايي استانداردهاي ISO 9000 ويرايش سال 1994 - ايزو 9001 - ايزو 9002 - ايزو 9003 - استانداردهاي سيستم مديريت كيفيت ISO 9000- 2000 1- مدل فرآيندي 2-توالي 3- بهبود مستمر 4- رضايت مشتري 5- منابع 6- لغات و اصطلاحات 7- مطابقت با ISO 14001 8- مدلهاي اجرايي استانداردهاي ISO 9000 ويرايش سال 2000 فصل 4 – متن استاندارد ISO 9001 – 2000 0- مقدمه 0- 1- كليات 0-2- نگرش فرآيندي 0-3- ارتباط با ISO 9004 0-4- سازگاري با ساير سيستم هاي مديريت 1- دامنه كاربرد 1-1- كليات 1-2- كاربرد 2- استاندارد مرجع 3- واژگان و تعاريف عنوان 4- سيستم مديريت كيفيت 1-4- نيازمندي هاي عمومي 2-4- الزامات كستند سازي 4-2-1- كليات 4- 2- 2- نظامنامه كيفيت 4-2-3- كنترل مستندات 4-2-4- كنترل سوابق كيفيت 5- مسئوليت مديريت 5-1- تعهد مديريت 5-2- تمركز بر مشتري (مشتري گرايي) 5-3- خط مشي كيفيت 5-4- طرح ريزي 5-4-1- اهداف كيفيتي 5-4-2- طرح ريزي سيستم مديريت كيفيت 5-5- مسئوليت، اختيارات و ارتباطات 5-5-1- مسئوليت و اختيار 5-5-2- نماينده مديريت 5-5-3- ارتباطات داخلي 5-6- بازنگري مديريت 5-6-1- كليات 5-6-2- ورودي هاي بازنگري 5-6-3- خروجي هاي بازنگري 6- مديريت منابع 6-1- تامين منابع عنوان 7-5-3- شناسايي و رديابي 7-5-4- اموال مشتري 7-5-5- نگهداري و محافظت از محصول 7-6- كنترل وسايل پايش و اندازه گيري 8- اندازه گيري ، تجزيه و تحليل و بهبود 8-1- كليات 8-2- پايش و اندازه گيري 8-2-1- رضايت مشتري 8-2-2- مميزي داخلي 8-2-3- پايش و اندازه گيري فرآيندها 8-2-4- پايش و اندازه گيري محصول 8-3- كنترل محصول نامنطق 8-4- تجزيه و تحليل داده ها 8-5- بهبود 8-5-1- بهبود مستمر 8-5-2- اقدامات اصلاحي 8-5-3- اقدام پيشگيرانه - پيوست (ارتباط بين ISO 9001- 1994 و ISO 9001 – 2000) -پيوست (ارتباط بين ISO 9001 – 2000 و ISO 9001- 1994) فصل 5- استقرار سيستم مديريت كيفيت ISO 9000 در سازمان 1- تصميم و ماموريت 2- انتخاب محدوده 3- طرح ريزي پروژه 4- تجزيه و تحليل سازمان عنوان 5- رازيابي مقدماتي 6- طراحي نظام كيفيت و ساختار مستندات 7- مستند سازي 8- استقرار نظام كيفيت 9- انتخاب و آموزش مميزين داخلي 10- ايجاد ارتباط و انتخاب مميز شخص ثالث 11- مميزي شخص ثالث (مميزي صدور گواهينامه) 12- ارائه گواهينامه (بازاريابي) 1- اصلاعاتي درباره سازمان بين المللي استاندارد (ISO) ISO، سازمان پشت صحنه حامي ISO 9000 مجموعه استانداردهاي بين المللي ISO 9000 براي مديريت كيفيت ، در بيش از 70 كشور مورد استفاده قرار گرفته است و هزاران سازمان توليدي و خدماتي د رهر دو بخش دولتي و خصوص در حال پياده كردن و اجراي اين مجموعه استانداردها هستند. ISO 9000 ، يكي از موفق مجموعه استانداردها در تاريخ سازمان بين المللي استاندارد (ISO) بوده كه معروفيت زيادي را نيز براي اين سازمان كسب كرده است و نام ISO را در كنار متخصصيني كه مستقيماً در ارتباط با استاندارهاي فني هستند، در سطح وسيعتري از جامعه تجاري مطرح نموده است. با اين حال بسياري از افراد اين جامعه ممكن است شناخت كافي در مورد سازمان پشتيبان ISO 9000 و كار ان نداشته باشند. سازمان بيش از فقط ISO 9000 ISO 9000 تنها يك مجموعه استاندارد از هزاران استاندارد بين المللي است كه ISO از بدو شروع فعاليت هايش در سال 1947 ميلادي منتشر كرده است. ISO در زمينه هاي فني زير استاندارد تهيه مي كند: مهندسي مكانيك ، مواد شيميايي پايه، مواد غير فلزي، فلزات و سنگهاي معدني ، پردازش اطلاعات (انفورماتيك)، گرافيك ، عكاسي ، كشاورزي ، ساختمان، تكنولوژي هاي خاص، بهداشت و درمان ، موضوعات پايه، محيط زيست ، بسته بندي و توزيع كالا. نام ISO ISO ، سازمان بين المللي استاندارد است . كلمه ISO يك علاومت اختصاري نيست بلكه نامي است كه از كلمه يوناني ISOS به معناي ”مساوري“ مشتق شده است كه ضمناً ريشه پيشوند ISO در لغاتي مانند isometric (هم اندازه، داراي ابعاد مساوري) و isonomy (تساوي قوانين ، يا تساوي افراد در برابر قانون) نيز هست . ارتباط منطقي دو كلمه ”مساوي“ و ”استاندارد“ منجر به انتخاب نام ISO براي اين سازمان شده است. به علاوه ، استفاد هاز نام واحد ISO براي مشخص كردنا ين سازمان ، از وفور علائم اختصاري (نظير ISO (International Organiztion For Stadradization) در زبان انگليسي، يا OIN Ormanization Intrenational De Normalisation) در زبان فرانسه) كه از ترجمه (International Organization For Standardization) ناشي مي شود جلوگيري مي كند . لذا در تمام كشورها نام كوتاه سازمان هميشه ISO است. غير دولتي ISo يك سازمان غير دولتي است. اين سازمان جزيي از سازمان ملل متحد به حساب نمي آيد. اعضاء اين سازمان كه در حال حاضر از 110 كشور انتخاب شده اند، نمايندگان دولتي نيستند، بلكه سازمانها و موسساتاستاندارد ملي هستند كه براساس رويه يك سازمان از هر كشور انتخاب مي شوند. اختياري استفاده از استانداردهايي كه توسط ISO تهيه مي شوند اختياري است و ISO هيچگونه قدرتي در رابطه با اجراء و پياده كردن اين استانداردها ندارد. درصد از استانداردهاي اين سازمان كه عمدتاً در رابطه با بهداشت ، ايمني و محيط زيست هستند، در برخي ممالك به عنوان بخشي از مقررات مورد استفاده قرار مي گيرند، يا در قوانين آنها، به استانداردهاي مذكور ، به عنوان يك مبناي فني ارجاع داده مي شود. در هر صورت هر گونه اقتباس از اين استانداردها مي تواند به صورت تصميمات لازم الاجراي مقامات قانوني يا دولت هاي كشورهاي ذيربط درآيد و
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 22 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
1 به نام ايزد منان مشتق و مفاهيم 1- از تعريف مشتق استفاده كنيد و فرمول مشتق حاصلضرب (uv) دو تابع مشتقپذير u و v را بيابيد. 2- مشتق تابع زير را بيابيد. 3- را بيابيد. 4- اگر را بيابيد. براي اينكه مشتق وجود داشته باشد، چه محدوديتهايي بايد براي دامنهي a قائل شويم؟ 5- با توجه به تعريف مشتق تابع، در نقطهي x=1 مقدار را بدست آوريد. 6- در تابع مقدار را بدست آوريد. 7- مشتق تابع را بدست آوريد. 8- نشان دهيد كه تابع در معادلهي زير صدق ميكند: 9- توابع مفروضاند. آيا اين توابع در x=0 مشتق دارند؟ در صورت وجود آنها را تعيين كنيد. 10- نشان دهيد كه تابع كه در آن تابع Q(x) پيوسته است و ، در نقطهي x=a مشتق ندارد. مشتقهاي چپ و راست را در اين نقطه بيابيد. 2 11- مشتق توابع زير را از تعريف مشتق حساب كنيد. 12- تابع f(x)= xsgnx چطور بايد در x=0 تعريف شود كه در اين نقطه پيوسته باشد؟ آيا در اين صورت در اين نقطه مشتقپذير است؟ 13- نشان دهيد كه مشتق يك تابع مشتقپذير فرد، زوج بوده و مشتق يك تابع مشتقپذير زوج، فرد است؟ 14- با استفاده از تفاضل مكعبات: مشتق را مستقيما از تعريف مشتق حساب كنيد. 15- تابع در كجا مشتقپذير نيست؟ 16- مشتق توابع داده شده را حساب كنيد. 17- مشتق زير را بيابيد. خطوط مماس و شيب آنها: 18- معادلهي خط مماس بر منحني داده شده در نقطهي ذكر شده را بيابيد. در در 19- شيب منحني در نقطهي را بيابيد. معادلهي خط مماس بر به شيب 3- چيست؟ 20- خط x+y=k به ازاي چه مقدار از ثابت k به منحني قائم است؟ 21- آ) شيب در نقطهي x=a را بيابيد. 3 ب) معادلات خطوط مستقيم به شيب 3 و مماس بر را بيابيد. 22- آيا نمودار تابع f در نقاط داده شده خط مماس دارند؟ اگر چنين است، خط مماس چيست؟ در x=1 23- معادلهي خط مماس بر منحني در را بيابيد. 24- نشان دهيد كه منحني دو مماس دارد كه از نقطهي محور x ميگذرد. 25- نشان دهيد كه نمودار در مبدأ داراي مماس نيست. 26- آيا منحني داده شده دو مماس عمود بر هم دارد؟ 27- در چه نقطه از منحني مماس بر خط y=x عمود است؟ 28- به ازاي چه مقاديري از b,m، تابع در a مشتق پذير است؟ 29- منحني مماسي دارد كه از (1و0) ميگذرد. آن را بيابيد. 30- معادلات خط مماس و خط قائم به منحنيهاي زير را بنويسيد: به سهمي در نقطهاي به طول، 5/0-= x. 31- معادلات خطوط مماس به منحني را در نقاط تلاقي با سهمي را بنويسيد. 32- نشان دهيد كه تابع در نقطهي x=0 خط مماس ندارد. زاويهي بين خطوط مماس چپ و راست در اين نقطه چقدر است؟ 33- خط y=3x+b بر خم مماس است. مقدار b و نقطهي تماس را بيابيد. 34- معادلهي خط عمود بر مماس بر خم در نقطهي (3و2) را بيابيد. 35- خمهاي و در نقطهي (0و1) بر هم مماساند. مطلوبست تعيين c,b,a. 4 36- مطلوبست طول از مبدأ و عرض از مبدأ خط مماس بر خط در . 37- خط قائم بر خم در (0و1) آن را در چه نقاط ديگري قطع ميكند؟ 38- نشان دهيد كه قائم بر دايرهاي در هر نقطهي () از مركز ميگذرد. 39- شيب را در مبدأ بيابيد. معادلهي خط مماس در مبدأ را تعيين كنيد.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 11 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
مفاهيم اوليه شبكه و نصب ويندوز سرور 2003 اشاره : در اين مقاله بر آن هستيم يكي از نوين ترين و كارآمدترين نرم افزارهاي سيستم عامل ( Operating System ) شبكه ، محصول شركت مايكروسافت به نام (Windows Server 2003) را حضورتان معرفي نماييم. اما پيش از هر چيز يادآوري مفاهيم اوليه شبكه مي تواند براي درك بهتر اين مقاله سودمند باشد. اصولاً شبكه گروهي از رايانه ها و دستگاه هاي متعلق به آن است كه به يكديگر متصل شده اند. اين اتصالات و همبندي مي تواند به روش هاي مختلفي صورت گيرد. ـ شبكه باسيم ( Wired LAN ) كه از انواع خطوط ارتباطي براي اتصال رايانه ها به هم استفاده مي كند. اين خطوط مي تواند خطوط مخابراتي و يا كابل هايي مانند Coaxial , UTP / STP , Fiber-Optic , … باشد. ـ شبكه هاي بي سيم ( Wireless ) در اندازه هاي كوچك و بزرگ كه از امواج الکترومغناطيس – مانند امواج راديويي - براي برقراري ارتباط سيستم ها استفاده مي كند. به طور کلي مجموعه شبكه هاي خصوصي ( Private ) و شبكه عمومي ( Public ) تشكيل يك شبكه گسترده را مي دهند. در شبكه خصوصي نوع اتصالات و تجهيزات شبكه بوسيله يک شركت يا اداره تعيين شده و مديريت آن نيز بر عهده همان اداره مي باشد ولي شبكه عمومي همان شبكه مخابراتي كشور است. اصولاً مهمترين كاربرد شبكه ها از هر نوع كه باشند اشتراك منابع ـ Resource Sharing ـ مي باشد تا بوسيله آن رايانه ها بتوانند از امكانات يكديگر استفاده نموده و اطلاعات را جابجا كنند. شبكه ها از نظر اندازه به چند نوع تقسيم مي شود: 1 ـ شبكه محلي:LAN - Local Area Network عبارتست از دو يا چند رايانه كه در يك مكان محدود توسط خطوط ارتباطي به يكديگر متصل شده اند. هر رايانه گره يا Node ناميده مي شود كه بر مبناي سياست هاي ( Policy ) مدير شبكه ( Network Administrator ) منابع خود اعم از ديسك سخت ( Hard Disk ) ، چاپگر و ... را به اشتراك مي گذارد تا ديگر رايانه هاي واقع در شبكه از آنها استفاده كنند. 2 ـ شبكه ابر شهر: MAN - Metropolitan Area Network مجموعه چند شبكه محلي كه در گستره اي تا 75 كيلومتر قرار داشته و بوسيله امكانات مخابراتي مانند ارتباطات ماهواره اي و يا ريز موج ها ( Microwave ) به يكديگر متصل شده اند. اين نوع شبكه ها از حيث اندازه و سرعت ما بين LAN و WAN ها قرار مي گيرند. 3 ـ شبكه گسترده: WAN - Wide Area Network شبكه گسترده اي كه مي تواند شامل چندين LAN و MAN بوده و بدون محدويت ، نواحي جغرافيايي مستقل را به يكديگر متصل مي كند. 4 ـ شبكه اينترنت Internet: شبكه اي جهاني براي اتصال رايانه ها به يكديگر و تبادل اطلاعات ما بين آنهاست. شبكه ها از حيث هم بندي هندسي ( Topology ) كه پيكر بندي فيزيكي شبكه را معين مي كند به گونه هاي متفاوتي مانند ستاره ( star ) حلقوي ( ring ) خطي ( bus ) درختي ( tree ) و .... تقسيم بندي مي شوند. و دست آخر تقسيم بندي ديگري از شبكه ها ، دسته بندي از نظر نرم افزاري و منطقي و نوع سرويس دهي و سياست گذاري شبكه است كه در دو گروه متمايز مي شوند. 1 ـ شبكه هاي با معماري نظير به نظير Peer-to-Peer Architecture: اين شبكه ها که به نوعي شبكه هاي گروه كاري ( Workgroup Network ) ناميده مي شوند ، اتصال دو يا چند رايانه به صورت ساده مي باشد كه در آن هر رايانه ـ به عنوان سرويس دهنده ـ بخشي از منابع خود مانند ديسك سخت، چاپگر و غيره را به اشتراك مي گذارد و هيچ رايانه اي در جايگاه سرويس دهنده ـServer ـ اصلي و اختصاصي وجود ندارد. راه اندازي و تنظيم اين نوع شبكه ها ساده مي باشد ، نيازي به سيستم عامل خاصي نداشته و با ويندوز هايي مانند 98 و XP مي توان آنها را راه اندازي نمود. اين نوع شبكه ها با وجود سادگي در راه اندازي و سهولت در نگهداري ( Maintenance ) از حيث عملكرد ، امنيت ، انعطاف و قابليت راه اندازي سرويس هاي مختلف ضعيف مي باشند. 2 ـ شبكه هاي با معماري سرويس دهنده ـ سرويس گيرنده Client / Server Architecture اين نوع شبكه ها نمود عيني منابع توزيع شده (Distributed Resources ) و نيز پردازش توزيع شده (Distributed Process) مي باشند. بدين معني كه در يك شبكه محلي يك يا چند رايانه به عنوان سرويس دهنده و رهبر و ارشد ساير رايانه ها ، نحوه تخصيص منابع ، نوع سياست ها و شكل كارها را بوسيله برنامه ريزي كه توسط مدير شبكه انجام مي شود ، تعيين مي كند. براي مثال فرض كنيد در يك سازمان توليدي برنامه جامع (Total System) مالي و اداري نصب شده است. رايانه اي در بخش اداري اطلاعات مربوط به پرسنل را وارد مي نمايد. رايانه اي ديگر در بخش مالي متصدي امور مالي شركت مي باشد. در بخش توليد ، رايانه ديگر نظارت بر فرآيند توليد داشته و دست آخردر انبار رايانه اي سرپرستي موجودي و حواله و رسيدهاي انبار را انجام مي دهد. سياست مديران شركت آن است كه هر بخش تنها اطلاعات خود را در اختيار داشته باشد و دسترسي به اطلاعات ديگر بخش ها مسير نباشد، در عين حال مدير عامل و اعضاي هيئت مديره بتوانند با رايانه هاي خود اطلاعات هر بخش را ببينند. ضمناً بطور ساده اعمال زير نيز انجام شود: 1ـ اطلاعات و تعداد محصول توليد شده كه در بخش توليد ايجاد (Generate) مي شود بصورت خودكار به شكل رسيد انبار در اطلاعات انبار وارد شده ، پس از آن محصول تحويل انبار شود. 2 ـ اطلاعات ورود و خروج و نحوه كار پرسنل بصورت خودكار در بخش مالي براي محاسبه حقوق و دستمزد كاركنان اعمال شود. همانگونه كه شايد دريافته باشيد ممكن است در اينجا محاسبات هر يك از بخش هاي برنامه در دو طرف انجام شود ، ابتدا در هر ايستگاه كاري ( Work Station ) سرويس گيرنده ـ Front-End ـ و سپس در رايانه اصلي سرويس دهنده ـ Back-End ـ در عين حال پايگاه داده ـ Database ـ اين برنامه نيز مي تواند به شكل توزيع شده اي باشد كه اطلاعات هر بخش در ايستگاه كاري خودش ذخيره شده و يك نسخه پشتيبان ـ Backup ـ و نيز كليت برنامه در رايانه سرويس دهنده قرار داده شده باشد. ضمناً سرويس دهنده به گونه اي تنظيم شده كه در پايان هر روز يك رو نوشت پشتيبان از اطلاعات كل برنامه بر روي يك رسانه ذخيره اي ـ Storage Media ـ ذخيره مي كند. سياست ها و روشي كه در اين مثال ساده بيان شده توسط مدير شبكه بصورت عمده بر روي رايانه سرويس دهنده و بصورت جزئي بر روي رايانه هاي سرويس گيرنده اعمال شده و رايانه سرويس دهنده نقش مجري و اعمال كننده اين سياست ها را پيدا مي كند. رايانه سرويس دهنده معمولا رايانه شخصي ( PC : Personal Computer ) يا ريز رايانه ( Mini Computer ) و يا رايانه بزرگي (Mainframe) است كه بوسيله يك سيستم عامل ويژه در يك برنامه زمانبندي شده مديريت شبكه و منابع آن را در اختيار دارد. وظايف اين رايانه عموماً عبارتند از : مديريت داده ها ، خطاها و منابع و تعيين نحوه اشتراك آنها ، رسيدگي به درخواست كاربران مختلف ، مديريت زمان ، تعيين سياست هاي امنيتي وغيره. رايانه هاي سرويس گيرنده نيز مي توانند يك رايانه شخصي كامل يا فقط يك پايانه ( Terminal ) و كنسول (Console) فاقد ديسك سخت باشند كه در اين صورت معمولاً فقط وظيفه ورود اطلاعات ( Data Entry ) و يا نظارت (Monitoring) را خواهند داشت. اين ايستگاه هاي كاري معمولاً براي روشن شدن و بالا آمدن نيازمند كارت هاي شبكه ( LAN Card يا NIC : Network Interface Card ) ويژه اي هستند كه توسط يك تراشه نصب شده روي آن به نام ( Boot ROM ) ايستگاه مورد نظر را روشن مي كند. رايانه هاي سرويس دهنده و سرويس گيرنده معمولاٌ با هم كار مي كنند تا فرآيند يك برنامه تكميل شود. بدينوسيله رايانه هاي قديمي تر قدرت پردازش بيشتري پيدا كرده و كار خود را به صورت موثرتري انجام مي دهند. در بخش سرويس گيرنده ، رايانه معمولاً كنش ها و واكنش هاي خود را با كاربرانش تنظيم نموده و در بخش سرويس دهنده ويژگي هاي تمركز گرايي و چندكاربري تامين مي شود. در شبكه هاي بدين شكل بويژه آنهايي كه با نرم افزارهاي شركت مايكروسافت راه اندازي شده اند بر روي رايانه سرويس دهنده فضايي به عنوان دامنه يا Domain تعريف مي شود كه كليه اطلاعات رايانه هاي تحت پوشش اين دامنه ، سياست هاي امنيتي ، سرويس ها ، كاربران و منابع شبكه در درون آن تعريف مي گردد. يك سرويس دهنده مي تواند شامل چندين دامنه باشد و از اين روست كه رايانه سرويس دهنده را گاهي كنترل كننده دامنه يا Domain Controller- ِِDC نيز مي نامند. همانگونه كه گفته شد رايانه هاي سرويس دهنده ( Server ) در شبكه هاي با معماري بدين شكل بايد داراي سيستم عامل ويژه اي باشند كه معروفترين آنها عبارتند از UNIX وLINUX که محصول پژوهش هاي دانشگاهي ميباشند ، NETWARE محصول شرکت NOVELL و Windows NT ، Windows 2000 Server / Advanced server و جديدترين آنها Windows Server 2003 که در اين نوشتار قصد بررسي آن را داريم. يادآوري مفاهيم اوليه بالا بعنوان يك مقدمه مي تواند سودمند باشد اما از آنجا كه شكافتن هر يك از موارد گفته شده خود منجر به مباحثي طولاني خواهد شد و نتيجه آن مثنوي هفتاد من كاغذ ، از سوي ديگر مانند يك نوآموز موسيقي كه دوست دارد زودتر از درك مفاهيم تئوري و زيبا شناسي و شناخت نت ها دست بر ساز برده و آهنگي هر چند ناپخته بنوازد يا يك تازه كار در رانندگي كه پيش از هر چيز دوست دارد راندن خودرو را تجربه كرده و آن را بر در و ديوار بكوبد!!، ما نيز با اعمال قاعده (( ز تعارف كم كن و بر مطلب افزا )) پس از ذكر نكاتي درباره ويژگي هاي Windows Server 2003 آن را با هم بصورت يك Workgroup ساده نصب خواهيم كرد. ابتدا فهرست وار موارد مهمي را كه در اين سيستم عامل وجود داشته و بعضا جديد نيز مي باشند بر خواهيم شمرد: 1 ـ " Active Directory " مولفه اصلي و مركزي سيستم عامل هاي سرويس دهنده ويندوز بوده و ابزاري براي مديريت شناسه ها كاربران و ارتباطات ما بين آنها ( Relationships ) براي بوجود آوردن محيط هاي شبكه اي (Network environments ) مي باشد. اين مورد درويندوز 2003 بهينه سازي ، تكميل و نوسازي شده است. 2 ـ سرويس هاي برنامه هاي كاربردي ( Application Services ) پيشرفت هاي زيادي در ويندوز 2003 داشته است كه بدين وسيله تسهيلات فراواني در توسعه و ايجاد برنامه هاي كاربردي بوجود آمده و اين امر خود منتهي به كاهش هزينه هاي نگهداري و هزينه هاي مالكيت (Total Cost of Ownership TCO : ) شده است. توجه نماييد كه اين TCO با TCO درج شده بر روي نمايشگرها كه استانداردي زيست محيطي است متفاوت مي باشد. 3 ـ فن آوري هاي خوشه اي ( Clustering Technologies ) كه بهبود هايي اساسي در قابليت دسترسي ( Availability ) ، شاخص سازي ( Scalability ) و قابليت مديريت ( Manageability ) پديد آورده در ويندوز 2003 بسيار ساده تر و قدرتمند تر راه اندازي شده است كه ويژگي هاي پيشرفته شبكه اي و قابليت هاي بسيار خوبي در شناخت و اصلاح مشكلات و همچنين بهينه سازي زمان كاري سيستم بوجود آورده است. 4 ـ ويندوز 2003 عملكرد بهتري در سرويس هاي پرونده و چاپگر ( File and Print Services ) بوجود آورده و موجب كاهش چشمگير هزينه نگهداري ( TCO ) شده است. 5 ـ در ويندوز 2003 سرويس هاي اطلاعات اينترنت Internet Information System بطور كامل مورد بازنگري قرار گرفته و نسخه شماره 6 با معماري نوين ارائه شده است تا پاسخگوي نيازهاي روز افزون مشتريان عمده ، ارائه دهندگان سرويس اينترنت ( ISP: Internet Service Providers ) و نيز فروشندگان مستقل نرم افزار (ISV : Independent Software Vendors) باشد. 6 ـ در ويندوز 2003 فن آوري " Kerberos " كه ابزاري براي شناسايي و تصديق ( Authentication ) بوده و براي رسيدگي به هويت كاربران و ميزبان ( Host Identity ) بكار مي رود ، روش اصلي فرآيند Authentication مي باشد. 7 ـ در ويندوز 2003 سرويس هاي مديريتي (Management Services) بسيار ساده تر نصب ، راه اندازي و پيكر بندي مي شود و با تمركز و سفارشي شدن (Centralized / Customized) هر چه بيشتر هزينه هاي نگهداري را كاهش مي دهند. 8 ـ بهبود در امكانات شبكه اي و ارتباطي و ويژگي هاي نوين آن در ويندوز 2003 ، قابليت تطبيق و چند كاره بودن ( Versatility ) و مديريت و استقلال زير ساخت هاي شبكه (Network Infrastructures) را كه در خانواده سيستم عامل هاي سرويس دهنده ويندوز بنياد نهاده شده بود ، هر چه بيشتر گسترش داده است. 9 ـ قابليت هاي امنيتي (Security) نوين و تواناي ويندوز 2003 آن را به زمينه و شالوده ( Platform ) قدرتمندي براي انجام امور تجاري بدل كرده است. بوسيله آن مي توان بهره برداري بيشتري از سرمايه گذاري ها و تجهيزات موجود رايانه اي و Information Technology سازمان ها نموده و تسهيلات زيادي در كار همكاران ، مشتريان و تامين كنندگان آن سازمان بوجود آورد. 10 ـ مديريت ذخيره سازي ( Storage Management ) در ويندوز 2003 داراي ويژگي هاي نوين و پيشرفته اي است كه آن را براي مديريت و نگهداري ديسك ها ، تهيه پشتيبان وبازسازي (Restore ) داده ها و اتصال به شبكه هاي ذخيره سازي Storage Area Network بسيار ساده تر و قابل اطمينان تر ساخته است. 11 ـ مولفه پايانه سرويس دهنده ( Terminal Server ) زمينه اي بسيار مطمئن تر ، با قابليت گسترش و مديريت بيشتر براي محاسبات در طرف سرويس دهنده (Server-based computing) ايجاد كرده است. گزينه هاي نويني براي نصب و راه اندازي برنامه هاي كاربردي ، دسترسي كارا و موثرتر به داده ها در پهناي باند هاي كوچك (Low bandwidths) پيشرفت و بهبود ميزان ارث پذيري ( Value of Legacy ) و دستگاه هايي با وزن كمتر از دستاوردهاي اين ويندوز مي باشد. 12 ـ سرويس هاي رسانه اي ويندوز ( Microsoft Windows Media Services ) بخش سرويس دهنده فن آوري هاي رسانه اي ويندوز مي باشد كه براي توزيع صوت و تصوير ديجيتال در اينترانت ها و اينترنت بكار مي رود. سرويس هاي رسانه اي ويندوز 2003 يکي ازاطمينان بخش ترين ، گسترش پذيرترين ، قابل مديريت ترين و اقتصادي ترين روش ها براي پخش هاي همزمان ( Streaming ) صدا و تصوير مي باشند. 13 ـ سرويس هاي عمده تسريع ، اكتشاف و يكپارچه سازي (Enterprise UDDI : Universal Description, Discovery and Integration ) يافتن ، به اشتراك گذاشتن و استفاده دوباره سرويس هاي XML Web و ديگر منابع قابل برنامه نويسي را سهولت بخشيده است. اين قابليت هاست که دليل وجودي ، سناريوهاي اصلي وهسته (Core Scenarios) و مزيت ها و ويژگي هاي سرويس هاي UDDI مي باشد. بطور خلاصه مي توان گفت اين ويندوز از تركيب ويندوزهاي XP - Professional 2000Advanced Server و قابليت هاي فراوان نويني بوجود آمده است. ويندوز 2003 داراي ويرايش هاي مختلفي است كه در برگيرنده 4 ويرايش اصلي و دو نسخه جانبي است ، كه به شرح ذيل مي باشند . لازم به توضيح است كه ويرايش هاي شماره 2و3 داراي دو نوع مختلف 32 بيت و 64 بيت مي باشند. ـ نوع اول " Windows Server 2003 , Standard Edition": سيستم عامل ايده آل و چند كاره اي است كه مي تواند براي رفع نيازهاي سازمان ها با هر اندازه و بويژه بنگاه هاي تجاري كوچك و گروه هاي كاري مورد استفاده قرار بگيرد. مشخصات رايانه اي كه اين ويرايش قابل نصب بر روي آن است بايد به صورت ذيل باشد: رايانه و پردازنده يك كامپيوتر شخصي با حداقل پردازنده 133MHz، كه البته پردازنده 550MHz يا بالاتر توصيه مي شود. شايان ذكر است كه اين ويرايش از ويندوز تا 4 پردازنده بر روي سرويس دهنده را پشتيباني مي كند. حافظه حداقل حافظه128مگابايت است كه 256 مگابايت توصيه مي شود. حافظه حداكثر تا 4GB قابل افزايش مي باشد. ديسك سخت مقدار فضاي مورد نياز از 1.25GB تا 2GB . ديسك گردان ديسك گردان "CD-ROM" يا "DVD-ROM" . نمايشگر گرافيكي كارت "VGA" يا سخت افزاري كه قابليت تغيير كنسول (Console redirection ) داشته باشد. كارت "Super VGA" با تفكيك پذيري 800 * 600 و نمايشگر با تفكيك پذيري مشابه توصيه مي گردد. ـ نوع دوم " Windows Server 2003 , Enterprise Edition" : كه بر پايه همان نسخه استاندارد و با افزودن قابليت هاي مهمي براي رفع نيازهاي برنامه هاي كاربردي حساس تجاري توليد شده است. مشخصات رايانه مورد نياز به شرح ذيل مي باشد. رايانه و پردازنده پردازنده 133 MHz براي رايانه هاي شخصي بر مبناي پردازنده x86 و يا 733MHz براي پردازنده هاي "Itanium" با قابليت پشتيباني 8 پردازنده 32 يا 64 بيتي .
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : وورد نوع فایل : word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد صفحه : 36 صفحه
قسمتی از متن word (..doc) :
37 مفاهيم آمار و تخمينهاي بيزيني 37 مفاهيم آمار و تخمينهاي بيزيني 3 مقدمه قبل از دو دهه اخير پيشبينيهاي اقتصادي بوسيله مدلهاي ساختاري انجام ميگرفت كه اكثراً منتج شده از نظريات كنيز بودند از آنجائيكه در آن دوره اين مدلها نتوانستند حوادث مهم اقتصادي را پيشبيني نمائيد بنابراين روش برداريهاي خود رگرسيوني توسعه پيدا كردند از جمله انتقاداتي كه به اين روش وارد ميشود اينست كه اين روش به تخمين بيش از حد مبتلا ميباشد براي رفع اين مشكل يك مدل بيزيني توسط ليترمن و همكارانش توسعه پيدا كرد كه در آن اعتقادات پيشين در مورد متغيرها همراه با دادهها تركيب و يك چارچوب بيزيني را براي پيشبيني كنندگان فراهم ميآورد از آنجاييكه اين روش از اطلاعات قبلي در مورد متغيرها استفاده ميكند اين امر به ساختن پيشبينيهاي بيشتر اقتصادي و كمتر هنري كمك ميكند در اين فصل ابتدا مفاهيم آمار و تخمينهاي بيزيني بيان ميشود سپس روش VAR و كاربردهاي آن تشريح ميگردد و در قسمت پاياني به تشريح روش 3 BVAR ميپردازيم. ارتباط بين علوم اقتصاد و آمار: با تمركز به مسئله كميابي در علم اقتصاد، اين علم به ميزان زيادي به مسئله تصميمگيري مربوط ميباشد. همچنانكه ميدانيم سوخت ماشين تصميم اطلاعات ميباشد بنابراين روشهايي براي فراهمآوردن اطلاعات آماري و ارتباط آن با علم اقتصاد كه منجر به تصميمگيري بهينه ميشود توسعه پيدا كردهاند كه در چارچوب دو روش نظريه كلاسيك نمونهگيري و روش بيزيني در علم آمار مورد مطالعه قرار ميگيرند. در ذيل به شرح مختصري از اين روشها پرداخته ميشود. روش كلاسيك نمونهگيري: استنتاج آماري با استفاده از روش كلاسيك با استفاده از ويژگيهاي زير مشخص ميشود. الف- تخمينها و روشهاي آزمون بر حسب ويژگيهاي موجود در نمونه آماري ارزيابي ميشوند.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : ppt نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 55 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا سمینارآشنايی با مفاهيم خودارزيابی و سرآمدی سازمانی 3 نگاهی کلی به موضوع مزایای پایبندی و استفاده مستمر از مدل ” تعالی سازمانی“ ابعاد مدل خود ارزیابی و روشهای مرسوم مفاهیم کلیدی سرآمدی ساختارمدل مکانیزم اندازه گیری مزاياي مدل تعالي سازماني برخورداري اين مدل از ديدگاه سيستماتيك و فراگير مديريت مبتني بر فرآيندهاي سازمان توجه ويژه به نتايج كسب شده توسط سازمان ارزيابي مبتني بر واقعيات مشاركت گسترده كاركنان شناسايي نقاط قوت و زمينه هاي قابل بهبود تبادل تجربيات درون و برون سازماني با بكارگيري ابزار بهينه كاوي ( Benchmarking ) استفاده از رويكرد خودارزيابي به منظور تعالي سازمان