لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 12 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا آئين نامه تشكيل و نحوه فعاليت دفاتر نظارت و ارزيابي دانشگاهها و موسسات آموزش عالي پيشنويس ( غيرقابل استناد) 14/11/86 مقدمه از آنجا كه فرآيند نظارت و ارزيابي مورد نظر اين وزارت مبتني بر يك الگوي تلفيقي شامل خودارزيابي ( ارزيابي دروني) و ديگر ارزيابي ( ارزيابي بيروني) است و محور ارزيابي دروني به عنوان بخشي از فرآيند ارزيابي از اهميت و جايگاه مهمي برخوردار است. لذا با تاكيد بر اين رويكرد و براساس بندهاي 5 و 6 جزء «ب» ماده 2 قانون اهداف وظايف و تشكيلات وزارت علوم، تحقيقات و فناوري مصوب سال 1383 و مفاد ماده 5 اساسنامه شوراي نظارت و ارزيابي دانشگاهها و موسسات آموزش عالي و پژوهشي مصوب چهارمين جلسه مورخ 1/7/77 شوراي نظارت و ارزيابي وزارت فرهنگ و آموزش عالي، در هر يك از دانشگاهها و موسسات آموزشي و پژوهشي دفاتر نظارت و ارزيابي با اهداف، وظائف و تشكيلات زير تحت نظر رياست موسسه تشكيل و فعاليت مي نمايد. از اين پس براي رعايت اختصار در اين آئين نامه به هريك از دانشگاهها و موسسه هاي آموزش عالي و پژوهشي به اختصار «موسسه»، به وزارت علوم، تحقيقات و فناوري ، «وزارت»،به دفتر نظارت و ارزيابي « دفتر» و به شوراي نظارت و ارزيابي موسسه، شورا اطلاق مي گردد. ماده 1. اهداف 1ـ1ـ شفاف نمودن هدف هاي بلند مدت و كوتاه مدت دانشگاه از جمله آموزشي ، پژوهشي، فرهنگي و اجرايي 2ـ1ـ حفظ و ارتقاء كيفيت علمي 3ـ1ـ توصيف وضع موجود و چگونگي رسيدن به وضعيت مطلوب 4ـ1ـ نظارت برچگونگي تحقق اهداف توسعهايي دانشگاه مبتني برطرح جامع وافق چشمانداز ماده 2. وظايف و اختيارات 1ـ2ـ نظارت بر حسن اجراي قوانين، آيين نامه ها و دستورالعمل هاي آموزشي 2ـ2ـ تنظيم دستور جلسات شورا 3ـ2ـ ايجاد هماهنگي لازم با واحدهاي تابعه در موسسه به منظور جمع آوري اطلاعات و آمار مورد نياز به منظور ارزيابي موسسه 4ـ2ـ تجزيه و تحليلآمار و اطلاعات ازوضعيت وارائه گزارش ازوضعيت كيفيتآموزشيبه رئيسموسسه 5ـ2ـ ارزيابي مستمر اعضاي هيات علمي موسسه و ارسال نتايج به رئيس موسسه
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 12 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا آئين نامه تشكيل و نحوه فعاليت دفاتر نظارت و ارزيابي دانشگاهها و موسسات آموزش عالي پيشنويس ( غيرقابل استناد) 14/11/86 مقدمه از آنجا كه فرآيند نظارت و ارزيابي مورد نظر اين وزارت مبتني بر يك الگوي تلفيقي شامل خودارزيابي ( ارزيابي دروني) و ديگر ارزيابي ( ارزيابي بيروني) است و محور ارزيابي دروني به عنوان بخشي از فرآيند ارزيابي از اهميت و جايگاه مهمي برخوردار است. لذا با تاكيد بر اين رويكرد و براساس بندهاي 5 و 6 جزء «ب» ماده 2 قانون اهداف وظايف و تشكيلات وزارت علوم، تحقيقات و فناوري مصوب سال 1383 و مفاد ماده 5 اساسنامه شوراي نظارت و ارزيابي دانشگاهها و موسسات آموزش عالي و پژوهشي مصوب چهارمين جلسه مورخ 1/7/77 شوراي نظارت و ارزيابي وزارت فرهنگ و آموزش عالي، در هر يك از دانشگاهها و موسسات آموزشي و پژوهشي دفاتر نظارت و ارزيابي با اهداف، وظائف و تشكيلات زير تحت نظر رياست موسسه تشكيل و فعاليت مي نمايد. از اين پس براي رعايت اختصار در اين آئين نامه به هريك از دانشگاهها و موسسه هاي آموزش عالي و پژوهشي به اختصار «موسسه»، به وزارت علوم، تحقيقات و فناوري ، «وزارت»،به دفتر نظارت و ارزيابي « دفتر» و به شوراي نظارت و ارزيابي موسسه، شورا اطلاق مي گردد. ماده 1. اهداف 1ـ1ـ شفاف نمودن هدف هاي بلند مدت و كوتاه مدت دانشگاه از جمله آموزشي ، پژوهشي، فرهنگي و اجرايي 2ـ1ـ حفظ و ارتقاء كيفيت علمي 3ـ1ـ توصيف وضع موجود و چگونگي رسيدن به وضعيت مطلوب 4ـ1ـ نظارت برچگونگي تحقق اهداف توسعهايي دانشگاه مبتني برطرح جامع وافق چشمانداز ماده 2. وظايف و اختيارات 1ـ2ـ نظارت بر حسن اجراي قوانين، آيين نامه ها و دستورالعمل هاي آموزشي 2ـ2ـ تنظيم دستور جلسات شورا 3ـ2ـ ايجاد هماهنگي لازم با واحدهاي تابعه در موسسه به منظور جمع آوري اطلاعات و آمار مورد نياز به منظور ارزيابي موسسه 4ـ2ـ تجزيه و تحليلآمار و اطلاعات ازوضعيت وارائه گزارش ازوضعيت كيفيتآموزشيبه رئيسموسسه 5ـ2ـ ارزيابي مستمر اعضاي هيات علمي موسسه و ارسال نتايج به رئيس موسسه