لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..pptx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 45 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..pptx) :
به نام خدا عنوان زمانبندی منابع برنامه ها در يک شبکه محاسباتی مشکل : مسائل رام نشدنی (الگوريتم های np ) راه حل : اجرای اينگونه مسائل در شبکه محاسباتی فهرست مطالب چکيده مقدمه کارهای انجام شده در زمينه زمانبندی منابع چارچوب زمانبندی منابع الگوريتم زمانبندی حريصانه HEURISTIC-BASED آزمايشات ، نتايج و نمودارها نتيجه گيری و کارهای آينده چکيده يکی از اهداف مهم در شبکه های محاسباتی ، انتخاب منابع مناسب برای اجرای موثر يک Job ميباشد. زمانبند منابع با مورد بررسی قرار دادن ويژگیهای خاص برنامه های کاربردی ( Application ) ، تصميم می گيرد که چه معيارهايی بايد بکار روند. اين مقاله يک چارچوب ( Framework ) زمانبندی منابع توزيع شده که اساسا شامل زمانبند کار JS و زمانبند محلی LS ميباشد را ارائه ميدهد.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 24 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
عملكرد اهداف بخش آب در برنامه سوم و چهارم توسعه بسمه تعالي الف- عملكرد برنامه سوم توسعه ب- عملكرد برنامه چهارم توسعه ج- آسيب شناسي برنامه هاي توسعه د- جهت گيري هاي اصلي بخش آب در برنامه پنجم توسعه الف- عملكرد برنامه سوم توسعه عملكرد اهداف كمي
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : پاورپوینت نوع فایل : powerpoint (..pptx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 45 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..pptx) :
به نام خدا عنوان زمانبندی منابع برنامه ها در يک شبکه محاسباتی مشکل : مسائل رام نشدنی (الگوريتم های np ) راه حل : اجرای اينگونه مسائل در شبکه محاسباتی فهرست مطالب چکيده مقدمه کارهای انجام شده در زمينه زمانبندی منابع چارچوب زمانبندی منابع الگوريتم زمانبندی حريصانه HEURISTIC-BASED آزمايشات ، نتايج و نمودارها نتيجه گيری و کارهای آينده چکيده يکی از اهداف مهم در شبکه های محاسباتی ، انتخاب منابع مناسب برای اجرای موثر يک Job ميباشد. زمانبند منابع با مورد بررسی قرار دادن ويژگیهای خاص برنامه های کاربردی ( Application ) ، تصميم می گيرد که چه معيارهايی بايد بکار روند. اين مقاله يک چارچوب ( Framework ) زمانبندی منابع توزيع شده که اساسا شامل زمانبند کار JS و زمانبند محلی LS ميباشد را ارائه ميدهد.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات دسته بندی : ppt نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت ) تعداد اسلاید : 26 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
بنام خدا 1 برنامه‌ريزی استراتژيک منابع انسانی و سند توسعه‌ی نيروی انسانی کشور 2 مقدمه برنامه‌ريزي نيروي انساني ( HRP ) ، عرضه و تقاضاي آتي سازمان براي كاركنان را به‌طور منظم پيش‌بيني مي‌كند. با تخمين تعداد و نوع كاركناني كه مورد‌نياز است، واحد منابع انساني مي‌تواند جذب، گزينش، آموزش، و برنامه‌ريزي شغلي و ساير فعاليت‌هاي ديگر را بهتر برنامه‌ريزي كند. برنامه‌ريزي نيروي انساني كه برنامه‌ريزي اشتغال نيز ناميده مي‌شود، به واحد منابع انساني امكان ميدهد تا سازمان را در زمان درست با افراد مناسب مجهز كند. Resource Planning (HRP) Human 3 نياز به تفکر استراتژيک در مديران و رهبران سازمان برای رويارويی با چالش‌های فرارو به ويژه در حوزة برنامه‌ريزی، دست اندرکاران متخصص را بر آن داشته تا به برنامه‌ريزي نيروی انسانی با ديدی استراتژيک نگاه کنند. برنامه‌ريزي استراتژيک نيروی انسانی ( SHRP ) رويکردی جامع و ساختار يافته به ارزيابی نيازهای فعلی و بلند مدت نيروی انسانی سازمان و برنامه‌ريزی برای پاسخگويی به آنها است. Strategic Human Resources Planning (SHRP) 4 هدف برنامه‌ريزی استراتژيک منابع انسانی استراتژی جامع منابع انسانی، نقش مهمی در دستيابی به اهداف کلی استراتژيک سازمان ايفا می‌کند و به‌وضوح نشان می‌دهد که واحد منابع انسانی به خوبی جهت حرکت سازمان را درک کرده و از آن پشتيبانی می‌کند. استراتژی جامع منابع انسانی، همچنين از ساير اهداف استراتژيک واحدهای بازاريابی، مالی، عملياتی و فنی سازمان حمايت می‌کند. 5
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
